“管理的本质是管人！”管人，就是洞悉人性、管理人心、激发人性的欲，降服人性的恶，发扬人性的善。为什么你带团队劳心劳力，却...
2022-12-12 03:52:25查看全文 >>
“管理的本质是管人！”管人，就是洞悉人性、管理人心、激发人性的欲，降服人性的恶，发扬人性的善。为什么你带团队劳心劳力，却...
2022-12-12 04:20:51查看全文 >>
编辑导语：不同时期的团队有不同特点，激励方式也不一样。本文作者从团队的初建期、磨合动荡期、成型规范期、执行表现期、调整期...
2022-12-12 04:20:48查看全文 >>
全文总计1425字，需阅读4分钟，以下为正文：一个人的聪明才智是无限的，但是，一个人的精力却是有限的。会带人，你的工作才...
2022-12-12 04:35:49查看全文 >>
【摘要】随着科学技术的进步和经济的快速发展，各类电器产品的应用和公共建筑中大型用电设备使用的增多，火灾的发生幸也逐年增加...
2022-12-12 04:38:16查看全文 >>
管理就是一个团队中，为了实现既定的目标，以人为中心的活动，它主要包括四个含义：为了实现团队既定目标的活动；管理的本质是协...
2022-12-12 04:23:27查看全文 >>
无规矩，不成方圆。如果一个公司不能制定一个合理的管理体系并把它贯彻到每一个员工身上，那么员工就会走自己的路，组织就会变得...
2022-12-12 04:15:11查看全文 >>
现在疫情各地此起彼伏，很多行业都在生存的边缘，刚好有时间沉淀自己，不断的复盘自己的工作，生活，学习，想起来李笑来老师的书...
2022-12-12 03:50:49查看全文 >>
最近经常有老板私底下跟我抱怨：现在的员工越来越难管了，管理一严格，员工就辞职走人，而管理松了，则很多事情没法落实到位，人...
2022-12-12 04:21:25查看全文 >>
一、管人用人育人留人之道企业的竞争，归根结底是人才的竞争。人才是企业的生命所在，如何管好人才、用好人才、培养和留住人才，...
2022-12-12 04:21:07查看全文 >>
