关于社保补贴的问题，是很多人的知识盲区，因为大家在传统观念里把社保归为只有通过公司才能帮自己缴纳，所以大家对公务员、事业单位以及福利待遇好的私企趋之若鹜，原因就是因为可以为自己稳定的缴纳社保，将来老有所依，不像那些无业的或者工作不稳定的人一样，虽然工作了一辈子，到老连个养老金都没有。大家现在应该走出这个社保误区了，并不是只有公司、单位才能帮自己缴纳社保，自己也是可以的，现在灵活就业人员人数是越来越多了，据数据统计，现在我国的灵活就业人员人数就已经超过了2亿，如果这些人都不能缴纳社保，那根本不利于社保基金的良性发展，所以国家为了社保基金的发展，能养得起更多的退休老人，也不会让灵活就业人员无法缴纳社保的，这得是多大的损失。

灵活就业人员自己缴纳社保，也可以享受职工待遇，只不过每个月在社保支出这一块就比较多了，有工作单位的人每个月缴纳社保，单位能帮大家承担绝大部分，自己只需要承担一小部分，直接从工资里扣就行，而灵活就业人员则是全部自己承担，压力比较大，国家为了鼓励灵活就业人员缴纳社保，也出台了各种补贴政策，其中最广为人知的就是“4050”补贴，也就是女性达到40周岁，男性达到50周岁能申请的一个补贴，每个地区对年龄的要求可能不太一样，不过相差也不会太大。

想要申请4050补贴的首要条件就是社保是以灵活就业人员的身份来缴纳的，其次缴纳的是职工社保，其实灵活就业人员缴纳职工社保只能缴纳养老和医疗这两个险种，但是待遇是和职工待遇一样的，如果缴纳的是城乡居民养老保险和医疗保险，那也不符合申请4050补贴的条件。其次就是有就业困难的问题，如果是经济条件良好的个体工商户小老板，有稳定的收入，也不符合申请补贴的条件，所以在申请4050补贴之前要先办理一个就业失业登记证，以此证明自己是真的属于就业困难人员，没有稳定的工作，并且每年以灵活就业人员的身份按时参保。

一般来说4050补贴的最长年限是5年，如果离退休不足五年，可以一直补贴到退休，若是离退休超过五年，一般只补贴三年，所以我们在退休不足五年的时候去申请这个补贴是最划算的，每个地区补贴的金额不太一样，有的是补贴50%，有的补贴70%，即使是一半也有几千块钱，还是非常多的，能申请的尽快去申请吧。有些人可能会担心领取了这个补贴，会不会对以后的退休待遇有影响呢？其实是不会的，不论是哪个地区的养老金计算方法都没有被补贴影响这一条，如果影响了养老金待遇，那么领取补贴还有什么意义，所以大家尽管放心，能申请补贴尽量申请，这都是国家给大家的福利。