但林家偶尔也会有争吵，剧中开头几集，王胜男和林大卫关系不和，闹得家里气氛降到极点，林妙妙便在旁边助攻，晚上，王胜男在厨房里对林大卫敞开心扉，说道：“两口子，就要相互包容，相互理解，才能过好日子。”听完后，林大卫很是感动，两个人终于把话说开，重归于好了。

林家的日子虽过得磕磕绊绊，但正是因为这样，他们时而欢笑时而吵闹，在一次次磨合中，学会了相互理解与包容，两代人双向成长，呈现出温暖又独特的中国式亲情关系。

3.保持初心，树立正确的职业观

这部剧最大的改变就是将少年们的生活场景从校园转移到了职场。毕业在即，“四小只”初入职场就遇到了各种困境。林妙妙在职场先是遭到小人陷害，从第一家公司离职，后面又进了男朋友吕佳维的公司，却发现他脚踏两条船，而自己与他对峙的视频还流传出去了，两人分手后，他还是自己的上司，经常给她使绊子，但她面对职场权威毫不畏惧，勇敢挑战新的困难，最终做出成绩不错的视频，成功转正。

钱三一患上抑郁症后就一直情绪低落，一度想不开，但挣扎过后，他终于敞开内心，决定继续坚持自己的物理梦想。

即使碰壁无数次，江天昊依然没有放弃创业这条路，他四处奔波，努力找寻重新开始的机会。

邓小琪勇敢追梦，当上了话剧演员。即使不是主角，她也会认真对待每一个角色，在舞台上越走越远。

“四小只”始终保持初心，坚持高中时期梦想，并且一直在追梦的道路上前行，引导年轻人树立正确的职业观。

而林大为、王胜男这一中年组的职场状态与“四小只”产生了鲜明对比，他们已步入职场多年，遇到的问题更加严峻，却依然为生活努力奋斗着。面对职场上的不同挑战，两代人保持着相同的态度，他们共同展现出了中国勤劳爱拼、爱岗敬业的职业精神传承。

4.职场中新人与老人的职场价值观碰撞

就如前面所说，职场有新人也有老人，林妙妙刚进入万象，就遭遇男友劈腿却没有离职的不公待遇，事情发生后，她去找领导田甜询问原因，田甜并没有一味地责怪她或者教育她，而是站在林妙妙的角度，帮她分析利弊，告诉她公司更注重的是员工能否创造更多价值，林妙妙了解情况后，没有改变自己坚守的职场底线，但她也能够理解，于是在田甜面前立下“军令状”，明确表示自己一定会做出一番成绩来，到时再来找田甜要一个说法，处罚吕佳维。

田甜作为职场老人，并没有以自己的权威来震慑新人，她保持了理性的态度，在了解林妙妙的实力后，她清楚地知道她是一个值得培养的实习生，便不断给她提供工作的机会，但即使欣赏林妙妙，面对她在职场上的失误，田甜也依然实事求是，该责罚的也会责罚。

这是职场萌新与职场老人之间职场价值观的碰撞，职场虽残酷，但从不缺少正能量，林妙妙作为新人，毫无畏惧地勇闯职场，一步一步朝着目标前行，为年轻人传递出积极向上的职场正能量。

5.聚焦社会热门话题，剧情真实引共情

《少年派2》包含了大量社会热门话题，如反内卷、家暴、感情pua、劈腿、职场不良竞争、二胎家庭、直播带货、中年危机、临终关怀等，这些元素让这部剧更加真实，引起了不少观众的共鸣。

二胎一直以来都是人们日常生活中炙手可热的话题，而剧中林家就是二胎家庭，还因此闹出了不少矛盾。王胜男本就因为年纪在公司不受待见，却总在办公的时候接到幼儿园电话，只能停下手中工作，赶去看林够够的情况。林够够正是调皮的年纪，有时不听管教，让王胜男身心疲惫，林大卫和林妙妙能帮忙照顾的时候也不多，经常需要一起协调照顾林够够的时间。但除了这些琐碎的问题，一家四口人大多数时候都非常温馨和谐，林够够的可爱也为家里增加了许多欢乐，这样的画面也是现实生活中很多二胎家庭的真实写照。