编者按
每年新年伊始，都是建龙集团总结过去展望未来的重要日子。从今天起，龙宝将为您带来“年终总结系列报道”，一起了解建龙集团天南地北的子公司都度过了怎样的2021，又对2022有着何种憧憬。
各位关心建龙的读者们一定不要错过呦。今年为我们拉开帷幕的是建龙集团资源板块的子公司——华夏建龙矿业集团有限公司。
华夏建龙
2021年度总结表彰大会
2021年，面对市场环境复杂和新冠肺炎疫情的挑战，华夏建龙紧紧围绕“两主三辅 五位一体”发展战略，以“科技创新、聚焦目标、品质提升、绿色安全”为主题，深化资源综合利用，以四个推动为路径，负重前行，实现铁精粉产量稳定增加，砂石骨料系列产品明显增长，新能源实现零的突破，主要经济指标超额完成预算目标。
▲建龙集团副总裁、华夏建龙董事长、总经理苑占永作了题为《以聚焦目标为引导 以科技创新为手段 强化精细管控 加快资源布局 全力推动公司高质量持续发展》2021年度工作报告。
2021年
华夏建龙全年生产铁精矿376万吨、钼精矿11360吨、铜金属2610吨、磷精粉80万吨、硫精砂15万吨，砂石骨料1386万吨，实现主营销售收入44.22亿元，实现利润总额17.8亿元，净利润14.11亿元。
2022年
华夏建龙将以“矿产资源、人力资源”为核心，以“两主三辅”发展战略为引领，加大资源和资本获取力度；深化资源综合利用和深度利用资源；加快新能源、新兴建材产业布局；以“科技创新、班组建设、智能化、绿色矿山”为四大抓手推动企业高质量发展，逐步建设成“引领行业进步、深受社会尊重、员工引以自豪”的美好企业。
为此，该公司将从以下几方面深入开展工作：一是落实开拓矿产资源战略，提高矿产资源储备；二是落实人才发展战略，推动企业高质量发展；三是加快新能源产业布局，推动企业光、风、储、蓄电站建设，力争三年内实现能源自给率达到50%；四是加快新兴建材产业布局，提升产品附加值，增强竞争力；五是以科技创新为主线，深化资源的综合利用和深度利用，打造价值产业链；六是注重品质提升，提高质量意识，塑造建龙品牌；七是强化安全文化和绿色矿山建设，推动企业绿色持续发展；八是强化风险管理，保证企业安全健康运营。
▲建龙集团董事长、总裁张志祥出席大会并作重要讲话
建龙集团董事长、总裁张志祥对华夏建龙在尾矿资源综合利用和土地资源利用等方面工作给予充分肯定。他表示，华夏建龙为集团的快速发展做出了积极贡献。他指出，铁矿石资源是战略性资源，国家积极鼓励国内矿山行业的发展，华夏建龙要顺势而为，积极响应国家政策与号召，增加自有铁矿资源数量，加大科技创新力度。
在增加资源储备方面，他指出，华夏建龙要强化矿产资源勘探力度，打造一流的资源勘探队伍，同时对矿产资源价值要有准确的判断和认识为此，需要加大科技创新力度，强化矿产资源的科学研究。
他指出，华夏建龙要遵循科技研发规律，加大科研投入力度，提升科研基础、机理研究能力，加强实验室、中试基地建设。同时要增强工程化能力，使科研项目低成本、大规模、智能化的实现。要坚持以客户为导向，加强客户需求和价值研究，实现高质量高水平发展。
他希望华夏建龙向全球顶尖的矿业公司的定位去努力，做好资源勘探、科技创新、经营管理等工作，用科学的方法，把资源事业做到一个新的高度。
2022年度绩效合约签约仪式
▲苑占永与宝通矿业、柏通矿业、承德县建龙、金地矿业、宽城建龙、滦平建龙、朱日和铜业的总经理签订了2022年度绩效合约。
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