评审种类
职称分为正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列（专业）设5个级别。
高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列（专业）设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。
中小学教师设副高级、中级、助理级、员级4个级别。
1.助理职称：
（1）大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。
（3）中专毕业，从事专业技术工作三年以上。
（4）高中毕业，从事专业技术工作七年以上。
（5）初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。
2.中级职称：
（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。
（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。
（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。
3.高级职称：
（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。
（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。
破格申报条件
为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。
（一）破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：
1、获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。
2、获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上；地市一等奖以上（含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖）项目的主要完成者；获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人；创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。
3、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献，取得明显经济效益者；企业连续二年营业收入在2000万元以上（省确定的山区县1000万元以上）、或利税在400万元以上（省确定的山区县200万元以上）的主要负责人。
4、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中，取得的经济效益连续二年（申报高级职务的前二年）占本企业利税总额（400万元以上，贫困山区200万元以上）20%以上的主要技术负责人。
5、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验，并在省内同行业中推广的主要贡献者；担任中级职务期间，成绩显著，并获得省级以上先进工作者称号的；或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文，或正式出版过有价值的著作或译著。
（二）破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：
1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。
2、在市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。
3、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。
4、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。
高校职称
高等学校教师担任的教学、科研工作水平和能力评定的专业职称也称学衔。各国划分的名称和级别不一。中国分为教授、副教授、讲师、助教。
大学毕业后进入高校任教者可认定为助理级职称，即初级，比如助教。
如果毕业一年或几年后才找到工作，你的职称应该由你的单位给予认定。
工作年限是从你毕业之时开始计算的，有的事业单位现在实行了新一轮的工资套改，工作年限从读大学开始计算，如果你不在套改范围内，那么工作年限则从第一份工作的时间算起（工作若无间断，可以持续计工龄）
此外，职称年限是从你评上某个级别的职称算起的
高校里，评职称都需要提供以下资料：
1.英语四级或六级证书
2.学历和学位证书
3.已公开发表的论文的复印件（第一作者，当然刊物越权威越好，需提供期刊原件，评后退还）
4.教师资格证（如果在高校或者教育口工作，教师资格证不需要考，教委会组织评，评上就可以）
5.职称计算机考试的成绩和高校教育理论培训的成绩
6.从事科研项目的证明（包括项目立项书，结题书等）
7.历史职称证的复印件（比如你评副教授，就需要提供副教授职称证的复印件，评副教授需要提供讲师的复印件）
8.评教学系列（指助教、讲师、副教授、副教授）的还需要提供课时证明（每年必须有一定的课时量).
2022年职称申报已开始，如何申报？有何要求？这里一文给你讲透先说一下职称的专业分类：
建设工程专业职称设工程设计、工程施工、科技管理三个子专业。
[工程设计专业包括建筑设计、结构设计、电气设计、给水排水设计、暖通空调设计、园林绿化设计、城市燃气设计、装饰设计、市政路桥设计、岩土工程、工程地质勘察、工程测量、防护设计、BIM 设计等技术岗位。]
[工程施工专业包括建筑施工、装饰施工、给水排水施工、建筑电气施工、建筑智能化、暖通与空调施工、市政路桥施工、城市燃气施工、园林绿化施工、工程监理、机电设备安装等技术岗位。]
各位可以根据自己实际从事的职业选择申报专业。
下面进入正题：
一、基本要求：申报人在现单位连续参保至少3个月以上。如果你现在是自由职业人或者暂时没有工作，理论上无法申报。二、申报流程：1.采取网上申报的方式。纸质材料只需要提供《专业技术资格评审申报表》、《能力业绩自评表》、《总目录》，如果是评审高级级别，还需要面试答辩表。
2.申报网址：登陆人社网办服务大厅
3. 申报流程：上传资料准备（可以先打开网站，一步步点下去看看需要哪些资料）、个人提交、主管部门审核、纸质材料报送。
资料需要原件，若无原件，需加盖单位公章，扫描后上传至对应位置。
三、业绩要求：1.助 理 工 程 师
一般人只能达到红色字体的要求
2.工 程 师
一般人只能达到红色字体的要求
3.高级工程师的业绩要求很多也很高，这里写不完，有需要的可以关注留言，单独发。
证明业绩的主要资料有：中标通知书、合同、施组、各类方案、工序和隐蔽等验收资料、开竣工报告、会议纪要、联系单、结算资料等。这些资料上需有你的名字，并且有相应的资料章或者公章。若是评审高级工程师，尽量把资料闭合：从中标通知书到结算报告全套资料，以此证明你全程参与了项目。
四、学历、资历要求（学历是按实计算，比如满五年，就是指满60个月）：初级（技术员、助理工程师、助理建筑师）：
工程师、建筑师：
高级工程师、高级建筑师：
助理工程师：无要求
工程师：2018至2021年每年度14个学时证明
高级工程师：2018至2021年每年度24学时证明
学习强国的积分可以抵扣学时，一些省级国家级的培训、学术交流活动（需要邀请函、回执等证明文件）均可以抵扣学时。
六、论文要求：由本人撰写，字数在3000字左右，如果确实写不了那么多，那也要有2900字；同样也不要多太多，写个一万字，也没那个必要。但一定要有相应的水平，而不是胡乱编造或者网上抄写的。另外，论文的基本要求是不要有错别字、该分段的分段、该句号的就句号、语句通顺、意思表达清楚。简单点说，就要像高中作文那种要求。
目前中高级职称的论文还不需要发表，但明年开始就要发表了，而且很可能要求在国家级刊物上发表，所以，今年能评的，一定要努力、认真的准备资料。
对于论文查重，一般是知网上去做查重，一般要求不超过25%，但是为了论文保险点能通过，尽量控制在15%以内。
七、技术总结：目前还没有什么具体的格式要求，字数800字左右就行。主要围绕我们工程人专业技术能力、理论知识、获得过什么奖项、对自己有什么要求、解决了哪些问题等等方面去写。网上有很多不错的模板，可以拿来用。
本文把申报职称的基本流程和一些常规的注意点都写了出来，但在实际的填写和准备过程中肯定还会遇到这样那样的问题。遇到问题时，可以和同事相互沟通、可以在网上查查解决办法，也可以关注我进行留言一起探讨。
最后，祝大家今年都能通过职称评审。
