与单位缴纳社保相比，自己缴纳灵活就业社保的，社保费全额自己承担，好像是有点不划算。

但是，只要退休后能领取五年以上养老金，就是划算的！

为什么这么说呢？

下面由晶说社保为您深度解析“为什么跟企业社保比看上去不划算？” 和“只要退休后领取五年以上就划算”：

一、缴费金额太高，全额自己承担

与企业社保相比：

1、企业社保是由单位承担30%左右的缴费，个人只承担10%左右的缴费。

2、而个人缴纳灵活就业社保，费用全部由自己承担，养老保险20%医疗保险11%。

3、虽然灵活就业社保养老保险缴费比例比企业社保低了4%，只需要交20%，但是费用仍然较高，负担较重。

4、以2019年青岛市最低缴费基数为例，个人需要承担：

养老保险3269×20%=653.80 医疗保险3269×10.8%=353.05 合计：1006.85元

二、只有40%进入个人账户，其余60%纳入社会统筹。

1、 企业缴纳社保是单位缴纳部分纳入社会统筹，个人缴纳部分进入个人账户。

2、灵活就业社保，虽然全额由个人缴纳，但是只有40%进入个人账户，其余60%纳入社会统筹。

3、以青岛市2019年最低缴费基数为例，保险每月缴纳653.80元，但是只有，653.8*0.4=261.52元进入个人账户了，其余653.8-261.52=392.28元纳入社会统筹了。

小结：与企业缴纳社保相比，个人缴纳灵活就业社保，缴费高负担重，且有60%的缴费纳入社会统筹，只有40%进入个人账户，所以看上去是非常吃亏的。

有人说社保缴纳会吃亏，无非是担心领不回本儿来。

实际上根据我国目前的规定来看，只需要四五年就可以回本。

这是因为，只要缴纳了社保，除了可以退休后领取养老金以外，去世后继承人还可以领取个人账户余额、丧葬费、抚恤金等待遇。

一、灵活就业社保缴纳15年来的总费用：

以青岛市最近15年来历年最低缴费基数为例：

根据上图，最低基数缴费15年，养老保险一共缴纳66696元，其中返还到个人账户26678元。

二、退休后领取的养老金、

以最低缴费基数，缴纳15年，2019年退休，来算：

大概能领取养老金850元，一年10200元；

每年取暖费：1700元，合计11900元；

即便是不考虑每年养老金5%~10%的涨幅，假设退休后能领五年，5.9万多元。

三、去世后待遇：个人账户余额、丧葬费及抚恤金

山东省的规定：去世后能领取的丧葬费1000元，抚恤金为10个月上年度社会平均工资，2019年为5449*10=54490元；合计55490元。

合计：即便退休后领取五年养老金，合计从社保能领取的总金额，也高达11.5万，也远远超过了15年的缴费金额。

灵活就业社保只要退休后能领取五年以上养老金就是划算的。

根据统计，我国人均寿命已高达76岁，即便以平均年龄计算，假设养老金每年增长5%，领取26年，合计领取养老金52万！

所以，是否划算，自己合计吧？

愿天下人“病有所医，老有所养！”