第五类:动物卫生管理
每年出现在各个地区的流浪动物,或者是各家养的宠物,带来的一些疾病的传播,也关系着人民的健康问题。所以公务卫生的关键、检查、防疫也是非常重要的。
第六类:文物管理
文物关系到我们国家的历史文化,保护文物、修复文物也是保护历史的一种行为,这个岗位也是十分重要的。
第七类:移民管理
移民监管这个部门也非常的重要,因为要严格的把关,这个部门升级成为公务员也是正常的现象。
第八类:渔政监管
该岗位的工作内容就要就是保护和监管海洋生态的平衡,因为岗位重要性很好,并且也初一行政管理部门,在这次调整之后,升级成为公务员。
为什么会进行事业编制的调整目前,我们国家的事业单位数量已经超过了126万,现有员工也超过了4000多万人,因为机构比较多,人数又比较庞大,在管理的过程中难免会出现一些问题。
很多机构的关系比较错乱,没有形成一个很好的体系,通过编制的调整,可以更好的进行梳理,这也是一个促进事业单位发展的行为。
而且,随着经济的不断发展,电子科技的不断进步,人工智能、电子科技已经可以取代一些岗位了,所以一些岗位上的员工就要进行岗位的调整,或者可能会面临直接被取消的可能。
为了进一步促进公共服务的均等化,保障和进一步改善民生,事业编制调整也是势在必行的事情。现在部分事业单位的岗位,忙的忙、闲的闲,做不到均等化,那么矛盾就显现出来了。
过于清闲的岗位自然会被调整掉,那么较为重要和忙碌的岗位自然也会进行升级,铁饭碗变成金饭碗也是正常的现象。