姚晨在[找到你]中饰演的李婕，是一个事业成功的律师，大众眼中的“女强人”。

李婕正在离婚进行时，与前夫拼命争夺孩子的抚养权，生活勉强维持着表面上的平静。

直到她的女儿被家里的保姆孙芳偷走，一切都被打破。

丈夫责怪她“不像个女人”。老人冲上来撕打她。民警问她“孩子和保姆白天就失踪了，为什么晚上才来报案呢？”。

李婕深陷在事业、家庭和孩子失踪的夹缝中，顾此失彼、焦头烂额。在马路上狂奔、在大雨中嘶喊，找不到一个出口。

从19世纪末女权运动的第一次浪潮开始，直到今天，不同流派的女性主义者仍然在为平权做着不懈努力。

女性们走出家庭，对参政权、地位的提升、工作条件的改善等等事项提出要求，争取更平等的未来。

在社会各界，都有女性取得了极大的成功，我们习惯称她们为“女强人”。

“女强人”一词第一次出现，是在1977年TVB推出的百集港剧《家变》中。

汪明荃饰演的洛琳，父亲洛辉是白手起家的建筑商，但因牵涉贪污案，生意一落千丈，本人也突然失踪。

洛琳排除万难，一力承担家业，最终接手洛辉的生意，成为了商场上举足轻重的女强人。

在香港经济飞速发展的20世纪70年代，《家变》一经播出就轰动香江，主题曲《狮子山下》在几十年后依然被引用，外柔内刚的洛琳也迅速成为“女强人”的典型形象。

四十年过去了，虽然《家变》的知名度不复从前，但“女强人”这个词却保留了下来。

大银幕上出现的女强人形象越来越多，但是她们好像陷入了某种困境。

在人们的心中，女强人都是严厉的、干练的，穿着通勤套装，做事雷厉风行充满控制欲，举手投足之间无不透露出成功者的信息。

但是，女强人似乎也等于失败的妻子、母亲。

女强人的事业和家庭，似乎总是没有完美的共存之道，只能夹在两者之中，苦苦挣扎着。

不少电影想要讨论女强人的出路，但都不能给出一个新的结局。最后要么顺着合家欢的滑梯一路向下，最后在一片欢声笑语中不了了之；要么就给出一个意料之中的答案，毫无惊喜。

包揽奥斯卡金像奖在内五项大奖的[克莱默夫妇]，就是最早描写女强人形象的电影之一。

“克莱默夫人”乔安娜，因不能忍受丈夫常年因为工作不在家，毅然提出离婚。一年之后回到纽约时，乔安娜已经找回自我，成为了一名设计师，并想要争夺儿子的抚养权。

在影片中，乔安娜面临的最大困境，就是自己和前夫对于儿子抚养权的争夺。

在她离开的一年中，儿子和父亲已经磕磕绊绊地产生了浓厚的感情。但是如果一年之前，她不离开家庭追寻自己的梦想，就只能继续做一个每天等待丈夫回家的全职太太。

回到纽约，是因为她已经有能力独立抚养自己的儿子。出于对儿子的母爱，她希望把儿子带回自己身边，亲手抚养儿子长大。

然而新萌发的这份父子情，又不能轻易割舍。

乔安娜和泰德都面对着不可逃避的取舍，像在独木桥中心迎面走来。最终，他们选择各退一步。泰德不再进行上诉，乔安娜也放弃了儿子的抚养权。

对于乔安娜和泰德来说，这也许不是最好的结局，但却是最现实的结局。

乔安娜的扮演者梅丽尔·斯特里普，还饰演过众多女强人形象。其中最经典的，应该就是[穿Prada的女魔头]中的米兰达。

米兰达是一个不折不扣的工作狂，像女皇一样“统治”着杂志甚至是世界时尚。安德里亚工作的第一天，就见识到了整个公司因为她“驾临”的惊恐混乱。

但是，作为《VOGUE》屹立不倒的“女魔头”，米兰达的家庭生活几乎是完全相反程度的失败。

她的婚姻一再草草结束，几任丈夫都先后选择离婚，一直不能给女儿们一个完整的家庭。

安德里亚进入了《VOGUE》，从开始与时尚完全无关的穿着，到修炼进化为米兰达的一号助理。她不再轻视时尚，开始参与其中，越来越忙，衣服也从6#减成了4#。

但是，男友却离开了她。

米兰达和安德里亚的困境其实是隐隐重叠的。

米兰达的对事业的追求和奉献总是满足不了家庭的需要。她的事业与全球的时尚事业紧密相连、与她自己的渴望紧密相连，在《VOGUE》执掌大权多年，高高在上却突然地位不保。

另一方面，米兰达又试图去维持一个完整的家庭。但她的事业却占用了几乎百分百的时间和精力，连哭也只能在核对名单时流几滴眼泪。

安德里亚虽然还没有成为真正意义上的女强人，但男友已经开始觉得她不再是以前的她，分手离她而去。

米兰达仿佛是一条路上的终点，如果安德里亚按照她的路走下去，最终可能也会陷入她摆脱不了的困境中。

影片最后，米兰达的事业心使她重新振作，继续投入到工作中，还是那个人见人怕的女魔头；安德里亚则放弃了一号助理的工作，辞职并挽回了自己的男友。

两人的选择截然不同。

有趣的是，8年之后，实习生安德里亚摇身一变，成为了网络购物公司的总裁朱尔斯。

安妮·海瑟薇在[实习生]中饰演的朱尔斯，是一家网络购物公司的创始人和总裁。

朱尔斯仿佛是一个平易近人版的米兰达。她的控制欲、她对工作的热爱，几乎占据了全部的生活空间。

身为总裁，她也会亲自接听客服电话，甚至去仓库纠正工人错误的包装方式。

与此同时，朱尔斯做着全职爸爸的丈夫出轨了。好笑的是，出轨对象是社区中的全职妈妈之一。

推到朱尔斯面前的选择只有两个：把公司交给新的CEO，专心维护和丈夫的关系；或者继续专注公司，和丈夫分开。

朱尔斯强忍心痛，不断去面试合适的CEO，最后终于确定了人选。但是，丈夫向她坦白了自己的出轨，请求她不要为此把公司交给别人，原谅自己。

[实习生]的故事整体比较简单，朱尔斯的两难其实是非常贴近现实的。是选择自己辛辛苦苦一手创办的事业，还是选择维持已有的家庭？

结果是模糊的。朱尔斯原谅了丈夫，迅速迎来大团圆结局。

女强人们往往落得家庭事业二选一的纠结局面，其实原因不难想象。家庭破裂、丈夫出轨、离婚、孩子的成长受到影响，不仅在影片中，在现实生活中似乎也变成了高发问题。

社会文化习惯将女性定位在生育、养育的母性位置，将“相夫教子”作为女性的天职来看待，但女性本身的幸福、需求却常常被忽略。

丧偶式育儿不管在哪个国家都很常见，但是大多数人还是会觉得女性的重心应该放在生养儿女上。

[找到你]中李婕的丈夫从未去过医院，甚至护士都问“怎么没见过孩子爸爸”，但他依然会理直气壮地批评李婕。

[实习生]中朱尔斯的丈夫照顾女儿和管理家事，朱尔斯则全力工作，却在送女儿上幼儿园时被全职妈妈们集体嘲讽。

女强人们往往会受到“不是一个好母亲”、“没有尽到母亲的责任”等等指责，在这个本来就对女性要求很高的时代，无疑是一件极不公平的事。

所谓的平等、平权，也包括在这些立场上，要求一个平等的出发点，使每个人都可以平等地为自己的理想努力。

女性的位置到底是在家庭？还是在职场？这一问题始终得不到一个清晰的、正面的解答。我们能看到讨论和思考，但也仅仅只是讨论和思考。

不论现实如何，[克莱默夫妇]和[实习生]看起来都有一个合家欢的结局，[穿Prada的女魔头]的结局也算是求仁得仁。

电影中美化过的矛盾，其实远没有现实中尖锐。不知道什么时候，女强人们的困境才能被打破？