4月6日，教育部发布中央2021年特岗教师招录计划，预计招录人数为84330人，人数之多创历史最高值。然后就有很多考生在后台私信图图：往届生能不能报考今年的特岗教师？答案是肯定的。

特岗教师只能是应届生才能报考吗？

特岗教师不只是应届生才能报考。以2020年为例，特岗教师招聘主要以普通本科和师范类专科毕业生为主，只要符合特岗教师的报考条件，均可以报考。部分地区不将教师资格作为限制性条件按照“先上岗、再考证”的要求在规定时间范围内取得证书即可。

往届生报考特岗教师的优劣势：

优势

报考优势：特岗教师属于项目工作，和公务员、事业单位等编制工作相比，招录要求也并不会太高。特岗教师每年都有大量非应届生可报职位，招录要求相对宽松，是一个很好的“曲线入编”途径。

特岗教师主要是支援偏远地区的教育事业，虽然工资不是很高，但各种津补贴和福利待遇非常丰厚，有些地区特岗教师的收入比编制教师都高。

考试优势：往届生有一定的工作经验和社会阅历，相比应届生要更成熟稳重一些，看待问题的角度也更加全面。所以，往届生在考试和面试中要比应届生更有优势。

劣势

报考劣势：

（1）各省不定期、不定量招录特岗教师，大部分岗位仅限应届生可报。

（2）一般情况下，特岗教师招聘是没有户籍限制的，但也有少数地区面向社会招聘时，会有户籍限制的要求，原因是最大可能提高职工的稳定性。

考试劣势：

（1）考试对应届生来说是家常便饭，应届生也能够快速适应各种类型的考试，在答题方面对一些知识型、理论型的题目更擅长一些。

（2）往届生因各种原因备考时间不充足。

如果你是应届毕业生，那么你就拥有着绝对主动权，现在你就得考虑自己是否考特岗教师，或者是否保留应届生身份等问题；如果你是往届生，也不要灰心，你的工作经历是你最大的依靠，这些都是你在考试中和以后工作中的优势。