2019年退休人员的年终奖是多少钱？怎么样来进行发放呢？这个所谓的年终奖实际上是对于我们企业在职职工或者说是机关事业单位的在职职工才有的一项福利待遇，而且这个年终奖是企业单位自行来决定的，也就是说有的企业单位他可能有年终奖的待遇，但是有的企业单位他就不一定有这个年终奖的待遇。
所以最终的结果就是，那么有没有年终奖的待遇是不受法律的保护的。呃，劳动合同法中并没有明确约定企业单位要给自己的员工发放年终奖，而年终奖的发放还是取决于公司本身的一个经营利润来决定，像有些公司可能他一年下来经营利润比较丰厚，那么这样一来的话，对于自己员工的回报就是比较大了，所以说可能就会有一个较为丰厚的年终奖待遇。
反之，如果说你所到的企业单位由于经营利润是一个负资产的状态，也就是说没有赚钱也没有什么利润，相反还欠了很多的债务，那么这样的话就很难发放年终奖的待遇，所以说对于一个企业单位来说，不发放年终奖都是属于在正常不过的事情了。
而且对于我们退休人员来说，几乎是没有年终奖这样的一个说法。首先退休人员他自己已经和自己所到的工作单位解除了劳动合同，那么在解除劳动合同之后，也就是说自己已经不属于企业单位的职工，所以即便自己原有的企业单位发放年终奖的待遇，那么我们作为退休人员来说，也是不再享受企业在职职工年终奖的待遇，因为你不属于企业的单位的员工了。
我们退休之后享受到的是社保部门发放退休金的待遇，那么这个社保部门所发放退休金的待遇是由我们的社保基金来给予发放的，社保基金，它主要发放这部分钱是保证我们的这个退休金的待遇按时足额的发放，除了退休金之外几乎是没有别的什么福利待遇了，包括这个年终奖，也就是说社保基金是不会给我们退休人员发放年终奖的，因为他没有经济效益，何谈年终奖呢？
当然除了这个退休金之外，实际上作为北方一些省份的退休人员来讲，他可能会有一个取暖费的待遇，当然这个取暖费的待遇并不是各个省区都有，它只是部分省区才有取暖费，比如说像我知道的这个山东省，河北省还有我们青海省，它都是拥有取暖费的，而且每个省和每个省之间取暖费的标准也是有所不同的，所以说自己拿到的这个取暖费的费用也是有所不同的。
但是总之一点，作为退休人员来讲，那么除了自己的退休金之外，几乎是没有什么别的收入待遇了，当然取暖费也不是说规定必须要给自己的退休员工发放的。是它有些地区有这样的一个地方规定，所以说才会有取暖费的待遇，但是有些省份没有取暖费也是很正常的表现，我们所以说就不要谈什么年终奖的问题了。
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