我认为，世上有三种人不能得志：一是小人，二是俗人，三是愚人。小人得志欺下瞒上、张狂得瑟、煽风点火、阴奉阳违、欺良害忠、祸国秧民；俗人也就是俗称的暴发户，这些人一旦得志，便会张牙舞爪、吆三喝四、自以为是、不知所以、欺男霸女、唯我独尊；愚人得志左顾右盼、误国误民、因循守旧、墨守成规、无计无策、一事无成。

可现实却确实经常能幽人一默，往往让这三种人得志，因为这些人要么能投机钻营、溜须拍马；要么腰缠万贯、财大气粗；要么唯命是从、任凭摆布。领导能重用这些人也有自己的难言之隐，一是自身生存、政治斗争的需要，二是察人视角、兴趣爱好的困扰，三是社会环境、人情关系的压力。再有，领导用人是一人看多人，也不一定能看得过来、看得准确、看得明白、看得公正、看得透彻，再加上各种外界因素的干扰，往往就会出现用人上的差失。这就需要大家要多帮助领导察人、多为领导分忧、多替领导担担，因为我们是多数人看少数人，即便是不能把这些看死，也能把这些看小。

我相信，只要我们每个人都能睁大自己的眼睛，看准人、评准人、交准人，不唯权、不唯利，公道正派地评价、实事求是地看待、不卑不亢地交往，这些人便会没有张狂得瑟的市场、没有欺下瞒上的空间、没有得过且过的机会、没有欺良害忠的平台。