文/香橙聊教育

职称一直是老师的“痛”，痛点在于评职称太难了，标准在不断地升高，名额依旧有限，想要评职称就只能等，这也让教师队伍当中流失了不少的优秀教师。

相信所有的教师对于评职称都是深感无奈，因为教师职称评定虽然有明确的评定标准，但符合条件的老师太多，名额却十分的有限，于是就只能等。毫不夸张地说，有些老师都面临退休了还没有评上职称。

这也是为什么优秀教师流失的原因，要知道教师评职称不仅仅是对教师的认可，更为主要的是可以升职加薪，职称越高，教师的收入也就越高，享受的待遇也就越多。

教师也是人也有家，也需要生活，从本质上来说，教师这个职业和普通人没有什么不同。而教育改革之后，教师评职称的难度普遍都在降低。

本以为以后评职称都不会太难，却没有想到，教育部门对于教师评职称又增加了“重要依据”，想要评职称还必须要重视。你知道是什么吗？

教师职称评定有固定的标准，尽管教育在不断的改革，教师职称评定也在不断地改变，却始终都有固定的标准。之所以评职称难都是出在学校的方面。

而在教师们还没有来得及高兴的同时，教育部对于教师评定又增加了“重要依据”。这个依据是受到“特殊事件”的影响，导致学生上网课而引发的——国家中小学智慧教育平台。

这个平台主要是帮助学生学习的，尽管平台上内容都是免费的，也都是为了学生好，但老师也没有幸免。

上面有关于老师研修、家庭教育以及课程教育等针对老师的课程。而且教育部还表示，上面的资源和使用情况，将作为教师评定职称的重要依据。