扬子晚报网6月10日讯（通讯员 虞华 记者 杨甜子）6月10日由南京市人力资源和社会保障局、江苏省高校招生就业指导服务中心主办，江宁区人力资源和社会保障局、溧水区人力资源和社会保障局、南京航空航天大学金城学院承办的“宁聚英才，共赢未来”2022届毕业生“百日冲刺”专场招聘会暨2023届毕业生实习双选会在南航金城学院成功举办。

此次招聘会响应共青团江苏省委号召，现场开展“百校千企万岗”江苏大学生就业帮扶直播荐岗活动，线上参与1700人次，针对未返校的毕业生架起“云桥梁”，使就业资讯、政策“一站式”送达学生。最大程度满足毕业生求职和用人单位招才引智需求。

本场招聘会共有46家优质用人单位参会，以在宁企业为主，共提供岗位1500余个。参会单位涉及制造业、信息技术业、金融业、互联网等诸多行业，与南航金城学院各学科专业相匹配，求职毕业生按照标识指引，有序进入会场，选择意向单位，咨询岗位要求，踊跃投递简历，并与单位工作人员进行了咨询交流，部分毕业生和2023届毕业生已达成就业意向和初步实习意向。学院领导、毕业生辅导员与参会企业负责同志沟通交流，询问了解学生求职情况，并现场向企业推荐优秀毕业生。

当前，2022届毕业生就业已经进入冲刺阶段。学校严格落实省教育厅“稳就业”“保就业”有关决策部署，深入推进“百日冲刺”行动，攻坚克难，主动作为，千方百计开拓更多就业岗位和机会。接下来，学校将以“百日冲刺”状态全力做好毕业生就业创业工作，助力毕业生更加充分更高质量就业。

校对 徐珩