【前言】到法定退休年龄时，社保交不满15年，是一件非常麻烦的事情。如果允许补缴社保，社保交不满15年也没关系，等退休时补缴社保就可以办理退休。随着社会保障制度不断完善，社保补缴已经被禁止，也就是说社保交不满15年，补缴社保的办法不好使了，那怎么办呢？

注意，当选择第一个解决办法的时候，一定要注意首次参加社保的时间。如果首次参加社保的时间是在2011年7月《社会保险法》实施之前参加社保，允许补缴社保，不过允许补缴社保也是有前提条件，根据《中华人民共和国社会保险法》若干规定，第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。 

城乡居民基本养老保险账户分为基本养老保险账户和个人养老保险账户。个人账户养老金支付水平越高，支付期限越长，养老金就越多。而延迟退休，顾名思义，就是利用本应该退休的年限，然后继续工作，从而补上社保缺口。
  这样，在满足缴纳条件15年后，退休人员才可以正常领取养老金。但是，对延迟退休的年数有规定，最高为五年。也要视情况量力而行。否则，当我们到了退休年龄，如果坚持不退休，身体抱恙的话，反倒得不偿失。

社会保险法第十六条第二款规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

我国目前的社保分为两类：城镇职工社保和城乡居民社保。职工社保费由本单位职工缴纳的，由单位承担部分，个人承担小部分。当然缴纳的钱越多，退休金和医疗福利就越好。
  而没有工作单位的居民社保少交钱，待遇也差一些。如果在年轻的时候就已经缴纳了职工社保，但是在退休后还未缴满15年，可以申请转为居民社保，这样就可以一次性补缴了。不过，转为居民社保后，后续的养老金会少得多，还是要认真考虑。

一位灵活就业人员只交了5年社保，到退休时，不让补缴社保，只能延续缴费，又不想转入居民养老保险，这种情况就可以选择放弃缴纳社保，终止社保关系。根据根据《中华人民共和国社会保险法》若干规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费），且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。
  放弃缴纳社保是笔者最不被推荐的方法。如果我们放弃缴纳社保，当退休的时候，会相应地返还我们之前缴纳社保基金，但是我们不能再享受社保带来的好处。
  对于老年人来说，他们的身体状况不如以前，工作能力也大大降低，对社保的依赖性越来越高。如果我们放弃社保，我们很可能会面临看不起病和养不起老的尴尬局面，可以说是百害而无一利。

其实大家在退休之前就应该提前规划好社保该如何缴纳满15年，不要等到退休年龄才发现社保交不满15年，最终受影响的都是自己。既然人社部已经给出正确解决办法，大家提前知晓，避免吃亏。

想要了解更多社保方面的小知识欢迎持续关注我们！以上内容由云南远创人力资源为大家带来解读，后续我们会继续为大家提供更为优质的社保第一资讯！欢迎大家评论转发！如果你还有其他社保问题可以留言或者后台私信我们哟！