截止到2021年底，各省在计算退休人员养老金时所使用的上年度在岗职工平均工资已经全部改用了养老金计发基数，且全国除了极少数省份（比如吉林、辽宁、湖北）外，绝大多数省份计发基数实行全省统一标准。

比如浙江省2021年度退休的人员在计算养老金时统一使用的养老金计发基数标准就是6594元。

既然全省计发养老金使用的是同一平均工资，是否预示着缴费情况相同情况下，是不是在省内任何地方退休，其待遇都是一样了？

回答是不一定的。因为一样和不一样的情况在未来较长一段时间来说仍然是同时存在的。

》什么情况下，如果缴费情况相同，在省内任何地方退休待遇都一样？

1.凡是2019年7月1日后开始参保职工养老保险的，可以说，如果缴费情况相同，则无论在哪个地方退休，其待遇都是一样的。因为各地都是按照浙江省统一缴费政策在统一的缴费上下限范围内进行缴费，且个人账户记账利率都是执行全国统一标准。如果缴费情况相同，无论在哪个地方办理退休，退休待遇都会是一样的。

2.虽说是2009年7月1日后参保职工养老保险，但如果个人缴费基数始终在本省发布的缴费上下限范围内的，且缴费情况相同，也是同样在省内哪个地方退休，待遇都是一样的。因为此时浙江省已经实行企业职工养老保险全省统筹，并统一发布全省缴费基数上下限，且个人账户记账利率执行全省统一标准，如果缴费情况再相同，同样在全省各地退休，待遇都是一样的。

》什么情况下，在省内各地退休待遇会不一样？

1.凡是在2009年6月30日之前参保的，由于浙江省还未实行省级统筹，其缴费标准都是各地社平工资，即使是同样的缴费比例在各地的缴费标准也都是不一样的，如果缴费标准不在全省重叠区间，那么在不同地方退休，其待遇肯定也不一样。

2.2009年7月1日-2019年6月30日之间参保的，尽管已经实现全省统筹，但由于浙江省个人参保这块允许各地可以单独按照本地社平工资确定上下限，所以，如果缴费标准又不在全省上下限区间的，那么在不同地方退休，其待遇也还是不一样。

主要原因是在计算养老金标准的时候，本人平均缴费指数都是需要根据本人每年的缴费工资对照本省社平工资重新计算，如果缴费基数不同，在重新计算后就会出现之前本人平均缴费指数相同但在重新计算后产生本人平均缴费指数不同的结果，本人平均缴费指数不同必然带来退休待遇不同的情况。

比如，2018缴费年度，同样都是按照60%比例缴费，杭州是3054.59元、宁波是3279元、丽水是3150元，那么按照此缴费年度浙江省社平工资5091.58元计算的缴费水平杭州是3054.59/5091.58=60%、宁波是3279/5091.58=64.4%、丽水是3150/5091.58=61.87%。可以看出，本来都是60%的缴费水平在重新计算后，三个市的缴费水平都不一样了。