《长期工作不请假：是坚韧还是自我消耗？》

在这个快节奏的时代，我们常常听到有人长期工作不请假。这究竟是一种什么样的体验呢？

先来说说那些长期工作不请假的“勇士们”。他们就像不知疲倦的永动机，日复一日地坚守在工作岗位上。比如我的朋友小李，在一家互联网公司连续工作了一年都没有请过一天假。

据相关调查显示，有超过 30%的职场人在过去一年中没有请过假。这其中的原因也是五花八门。有的是为了追求事业上的晋升，觉得请假会影响自己在领导眼中的形象；有的则是担心工作堆积，回来后更难处理。

长期工作不请假，从某种程度上来说，确实能展现出一个人的坚韧和责任心。就像小李，他的努力得到了领导的认可，升职加薪也随之而来。但这背后，也隐藏着巨大的代价。

长期不请假，身体和精神的压力会像滚雪球一样越来越大。没有时间放松和调整，心情变得焦虑烦躁，工作效率反而可能下降。而且，长期缺乏与家人朋友相处的时间，感情也容易变得疏远。

所以啊，长期工作不请假，或许能在短期内带来一些成果，但从长远来看，可能是一种得不偿失的选择。我们还是要学会劳逸结合，给自己的身心放个假，这样才能更好地迎接工作和生活的挑战。

亲爱的朋友们，你们是怎么看待长期工作不请假这件事的呢？快来留言分享吧！