
随着企业规模越来越大,提升企业效率可以从以下方面着手:1.随着公司的业务发展,管理幅度的增大,逐步建立健全企业所需部门;
2.进行战略梳理,组织企业中、高管依据企业内、外部条件进行分析,梳理出适合本企业未来发展的企业战略,解决企业发展的方向问题;
3.建立并完善企业人资管理体系,包括组织结构、部门职能、岗位职责。薪酬绩效考核体系;
4.建立并完善企业运营机制,删去无价值流程,优化仍在使用流程,设计新流程,从而提高运行效率,从个人型的公司,变成组织型的公司。公司新形势、新情况,只有依据适合公司发展的战略,通过建立并完善企业人资管理体系及运营机制才能解决。
