随着企业规模越来越大，提升企业效率可以从以下方面着手：1.随着公司的业务发展，管理幅度的增大，逐步建立健全企业所需部门；

2.进行战略梳理，组织企业中、高管依据企业内、外部条件进行分析，梳理出适合本企业未来发展的企业战略，解决企业发展的方向问题；

3.建立并完善企业人资管理体系，包括组织结构、部门职能、岗位职责。薪酬绩效考核体系；

4.建立并完善企业运营机制，删去无价值流程，优化仍在使用流程，设计新流程，从而提高运行效率，从个人型的公司，变成组织型的公司。公司新形势、新情况，只有依据适合公司发展的战略，通过建立并完善企业人资管理体系及运营机制才能解决。