这个得根据具体情况而定，《女职工劳动保护特别规定》规定：第六条，女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

对*7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

*女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

根据《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。我以为这里的劳动者应当包括“孕妇”