所谓职称，书面语叫专业技术职务任职资格，请务必分清楚专业技术资格和执业资格，这是两种不同的东西，专业技术资格表示您从事专业技术职务工作的资格，或者说是一种门槛，所获取的职称证是支持助理工程师职称查询的。
助理工程师算什么级别的职称
职称既是对专业技术人才能力的承认，又是反映一个人的专业技术或学术水平的等级，职称是人才成长的见证，在职称改革之前，职称和职务是不区分的，因此目前口头上职称和职务仍然是混用的;职称改革之后职称的评审和专业技术职务的聘任是相分离的，获得职称后，需要被聘任为相应的专业技术职务，才能享受相应的待遇，所以说人才评完职称以后，本单位都会对您进行聘任，所谓挂靠也是其他单位对您进行聘任，聘任以后才会给您相应的费用。
助理工程师算不算职称
有人问助理工程师算职称吗?说白了您还是不懂职称的架构!职称分为员级职称、初级职称、中级职称、副高级职称、正高级职称，只要您满足工程师职称评定要求就可以参加评审。
员级职称：一般都是刚毕业或者刚进入建筑行业中的人才最常听到的，所谓员级职称其实不算职称，他就是一个技术员，还够不上职称，一般技术员获取年龄在24/25岁左右。
初级职称：初级职称是人才工作一段时间以后开始评审的第一个职称证，有人问助理工程师属于什么级别的职称?现在就说道一起了，助理工程师在建筑行业属于初级职称，他们是一样的，但是初级职称并不属于助理工程师，因为所有行业都有初级职称，但是不是所有行业都有助理工程师，一般初级职称如果本科人才25岁左右就可以评审，专科人才要晚两年才可以评审。
中级职称：中级职称就是咱们经常说的工程师，一般考取或者评审中级职称的时候人才基本都是30或者30往上了，中级职称应该说是大部分行业中人才考取最多，而且很多人才这辈子考的最高的职称。
高级职称：一般说高级职称指的是副高级职称，其实得到高级职称的人才是相对比较少的，必经能够评审高级职称的基本都属于专家了，能够到这级别要求都非常高。
好多人说助理工程师有啥用，助理工程师算职称吗?没啥含金量又不挣钱!这句话熊职称不想反驳，但是也不全对，助理工程师属于最基础级别的职称，属于工程类技术职称中的初级职称，像专科本科学历的人才如果说直接评审中级工程师可能年限会不够，但是如果有助理工程师可以极大的减少评审助理工程师的阻碍，而且如果说单位对人才有职称证的要求，但是人才评审年限和业绩又不够，难道就不用了?
大家都知道职称的评定由政府人事行政部门负责管理。国务院机构改革以后，原国务院职称改革领导小组的工作交由人事部承担，目前全国都是一个地方一个政策，像天津还是人社局在管理，下证机关也是人社局，钢印是人社局，但是河北则不同，管理机构和下证机构都是人社局，但是钢印是人社局职称部门，也就是职改办，尤其是公有制职称更是不尽相同，在职称评定过程中，在不同事业单位往往存在各种名额限制。由于拥有人才资源和职称名额在不同地区及单位存在较大区别，也导致了职称评定过程难易程度也相应存在较大差距。
目前最难最难的就是公有制职称评审，公有制和非公有制其实等级是类似的，但是评审名额、评审难度却相差很大，公有制职称评审为了抢夺一个名额简直是用尽手段，非公有制评审更注重公平和公正，一切从人才根本出发。
相信现在您明白助理工程师算职称吗和属于什么级别的职称这两个问题了吧!其实说白了助理工程师算职称，而且就属于初级职称，是职称中最基础的职称，为人才以后评审更高级职称做准备。
那么既然知道了这两个问题，相信大家更想知道工程师职称评审流程，对于新手小白来说是非常重要的，下面会详细解说：初级工程师评审流程,中级工程师评审流程,高级工程师评审流程的全部内容，仅供参考。
有几句话先说清楚，河北工程师职称评审流程每家代评机构跟每家都不一样，除了人社局上报中的流程，在职称组卷上报之前应该是多少有不一样的，无论您选择谁，都是以为您解决问题为准。
助理工程师职称评审流程：
(1)先明确你自己或者人才是否具备助理工程师职称评审条件和要求，然学历条件是否满足，各方面条件满足以后发放《初级专业技术任职资格申报表》空白表，现在也叫呈报表(后续都以申请表做简称)。
(2)本人填写《初级专业技术任职资格申报表》一式二份。
(3)准备毕业证复印件，照片等助理工程需提交材料进行材料提交。
(4)单位人事部门对其德、能、勤、绩进行全面考核，经考核合格的，将有关材料报市人才市场或者职改办等职称评审机构。
(5)市(区、县)职称办审核后，下发任职资格文件和资格证书，这个时候您的助理工程师职称证也就相当于下证了。
中级工程师职称评审流程：
1.确认申报条件：首先确认中级工程师职称申报条件是否达到，不光是学历，专业，工作经验，还有双承诺书，中级职称论文也需要提前准备了。
2.准备评审材料：如果有助理工程师职称的需要准备之前的助理工程师的证明材料，如果是没有的直接评职称的，需要准备毕业证，照片等，如果是2002年之前的毕业证书需抓紧去当地教育局做学历认证报告。
3.职称申报：要求申报人员本着实事求是的原则，认真做好现任专业技术职务的业绩总结，所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量，并按规定加盖单位的公章，填写清楚专业技术人员考核等级表，一寸和两寸的蓝底彩色免冠照片各6张;学历证书(获奖证书.职业资格类证书)复印件各2份、单位出推荐函，工作年限证明。国家人事部统一24页材料，思想总结，相关论文，专利证书、承诺书进行申报。
4.审核：对任现职以来年度及任职期满考核结果(公司盖章在公司工作年度)，基层单位考核推荐意见，审议小组审议推荐意见均进行审核处理。
5.上报：按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门或者职改办等职称评审部门。
6.公示：按各专业部门公示时间，在相应人事局或人事厅网站公示!忘各申报人员及时查询，保证评审公正性，公平性，公示期间有任何问题可随时沟通，过期不候。
7.证书发放：证书下来之后，一般会第一时间通知您，如果您找的中介机构进行的职称评审，可到中介机构进行职称证领取。
高级工程师职称评审流程：
1.自我检查是否符合高级工程师职称评审条件，如果不满足的可以直接找熊职称进行协商处理。
2.满足评审条件以后需要参加基本的理论考试，有外语a级和计算机模块考试。
3.撰写论文，不过熊职称提醒您，最好提前准备，职称论文这个东西，赶早不赶晚。
4.这个时候可以上人事局的网站按照申报流程中的要求进行申报了。
5.插播这条是提醒大家一定注意细节，千万不要有错，尤其是业绩内容，像施工合同，图纸，验收报告，中标通知书等等都必须填写准确。
6.成功以后记得打印申报表，做好电子档备份，把这些材料还有其他像论文，证明材料等统一报送相关评审委员会。
7.等待公示，下证!
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