国家电网笔试结束后，很快就开始面试了。但是同学们对面试都没有经验，胜蓝登科为同学们总结了国网面试中常出现的问题，和注意事项。如果去胜蓝登科，可免费获取《国家电网面试通关宝典》。

1、对招聘单位概况有最基本的了解

为了考察候选人对于此次面试的重视程度以及对企业和岗位的感兴趣程度，HR往往会在面试中提出涉及本单位情况的提问，倘若出现“一问三不知”的情况，是不是太不应该了？拜托，这可是你梦寐以求的地方，提前做好功课是很有必要的！

即使这里只是你的众多选择之一，但是面对每一次的面试，都应该拿出100%的诚意和态度，才会给HR留下不错的初印象。

2、准备合适的面试着装

国企在面试上对于服装要求没有太多限制，只要给人第一印象大方、得体即可。国有企业一般来说不太喜欢面试中个性张扬的人，中规中矩，举止行为朴实的求职者更容易得到招聘人员的青睐。在面试时毕业生穿着上应以平实普通为标准。

像休闲款小西装、有领衬衫、过膝裙、3-5cm的小高跟、平底单鞋等基础单品，都能够很好地提升女生的气质和精神面貌。颜色方面保持纯色、色彩简单即可，尤其是在夏季，米色和白色的完美搭配在气质这一块，绝对拿捏得死死的。

而对男生来说，一件合身的衬衫 素色长裤 黑/白色的帆布鞋几乎可以搞定所有场合的面试穿搭。当然如果想要显得更加正式一些，一套不显沉闷的西服套装搭配一双牛津鞋/布洛克鞋，也是一种不错的选择。

3、成败关键：3分钟自我介绍

1)专业知识：可以在陈述中提到自己的在校成绩，用优异的在校成绩来证明自己专业知识上的优势，证明自己的学习能力、接受能力，表示自己能够迅速适应职场人的转变。

2)性格：企业大都要求职员：“谦虚谨慎、沉着冷静、胆大心细、服从上级、吃苦耐劳”，考生在做自我陈述的时候就要把这些要求融合在回答中。

强调你与这个岗位的符合性，列明你的特点符合贵公司招聘要求，这样不仅是继续提醒考官注意你这方面的能力，也表达出了你非常好的自信和加入公司的兴趣。

3)个人经历：对于考生来说，这部分的陈述应该有所侧重，重点突出自己的经历所获得的收获与成就，和与目标岗位相匹配的地方。

切勿照本宣科！！这一点想必大家也不是第一次听到了，毕竟，你的简历就在HR的手里，同样的内容早就看过了，面试可不是来听你复述一遍的，如何在短时间内，把自己和所应聘岗位相关联的技能优势集中体现出来，才是面试成败的关键！

因为后面的问题基本上是随机发问，所以开头的自我介绍部分大家一定要好好准备，要在一开始就把HR的兴趣点调动起来！如果去胜蓝登科，可免费获取《国家电网面试通关宝典》。

4、切勿说话啰嗦，不抓重点

面试过程中始终秉持一个原则，那就是：岗位适配度！一切与岗位毫无关系的part麻烦统统绕道。

比如，倘若是选择的是新媒体类岗位，那就要在自己的履历里寻找能体现这方面技能的经历，并在面试时突出进行说明（简述即可！），快速体现自身的1-3个能力/特质，挑重点的讲！

5、面试中把握分寸，说得对>说得多>不说话

部分大型国企会设置群面环节，请各位务必把握分寸，千万别玩命抢话筒，或者全程打酱油一句话都不说。否则，就要提前恭喜你，陪跑成功咯！

另外，在介绍实习经历时，切勿夸大其词，作为初入社会的职场新人，不要说自己“主持”或者“负责”了什么项目，而是用“参与”了什么项目代替（当然，那些在校期间优秀到拉仇恨的同学可以除外）。

6、注意坐姿、眼神及倾听等内在礼仪

很多小伙伴在礼仪上往往只注重了表面的衣着，而忽略了一些更重要的细节。

offer先生墙裂建议大家找亲友模拟面试，或者用手机记录下自己面试时的状态，看看自己是否存在一些不恰当的小动作（比如说话时喜欢看着地面、回讲话时眼神飘忽、下意识晃动椅子等），这些都会被经验老到的HR尽收眼底！因为这些细节拉低整体印象分，实在是得不偿失

7、目的性外露是大忌

因为国企在落户方面存在不少便利，所以很多外地学生对这一点尤为青睐。但在初面时，切不可对这类问题表现得过于关注。有些同学一上来就问能不能落户口，多少年可以离职，需不需要付赔偿金等敏感问题。

这样带有强烈目的性的毕业生，国企基本不会考虑录用（该原则同样适用于其他类型企业）。如若想要了解，建议选择在二面、三面时，以委婉的方式向面试官询问，毕竟找工作是关乎未来发展的大事，自然是需要弄明白的。

8、锋芒毕露or不自信，统统不可取！

跟外企偏爱个人能力突出、个性鲜明的人才相比，国企更看重的则是求职者的综合素质、教育背景、与上下级的融合能力等。

所以，部分个性较强、锋芒外露的同学，建议可以收敛一些。而部分缺乏自信、可能会因为过度紧张影响发挥的同学，还是需要在面试前多看、多说、多练……这些都能让自己的自信心和技巧得到有效提高。

9、礼貌细心

应聘者所表现出来的良好的教养与必要的礼貌和细心往往会使自己在国企面试人员心目中占有—定的心理优势。

10、政治素质

国有企业一般对学生党员和学生干部比较感兴趣，因此在面试过程中毕业生如果本身的政治素质过硬，就很容易让招聘人员对你另眼相看。

11、专业成绩

面试中恰当地表现自己的专业素质，在面试过程中往往要比空洞的强调自己的综合素质更容易引人注目。

12、良好品质

面试中突出自己能够踏实肯干，一向遵纪守规的良好品质也是国有企业普遍认同的价值观。

13、多才多艺

许多应聘者在应聘国企时并不因为专业能力出众而脱颖而出，却是以一技之长而得到招聘人员的赞赏。比如棋琴书画皆会、球技出众等。

14、言语表达

语言的流畅性、清晰性、组织性、逻辑性和说服性;

15、绝对不要说谎

这一点，一定要谨记在心，不然夜路走多了，迟早碰到鬼啊。

16、自信、自信、自信

面试时，认为面试官很厉害，开始觉得自卑、过于紧张，讲话也凌乱没逻辑，或者根本没有针对面试官的问题回答，接着开始畏畏缩缩，连你自己都看不起自己了!

当你畏缩看起来很没自信时，不论你平常是什么样子的人，面试官一看到你在这么重要的场合，看起来却非常不得体，甚至也看不见你可以胜任工作的自信，如此一来，既难以获得理想工作，更不可能谈到自己想要的薪水。如果去胜蓝登科，可免费获取《国家电网面试通关宝典》。

17、学校的丰功伟业不要给太多

不要讲学校里面发生的事情，因为学校跟现实是差最远的，你还不如说一些你打工或实习的经验，或是自己本身遇到的人生特别小故事也好。

别一直把那些沈溺过去美好的荣耀状态，拿出来当作面试加分点来讲了。

或许你多讲一些自己旅游遇到的困难或是曾经犯过的错事，你是如何从中学习到解决问题的方式，或是举一些打工和曾经不怕吃苦的案例也都可以!

18、被问私事也要谨慎回答

人资常常会问你私人问题，或许有时你会觉得很怪为何对方要这样问，但其实都是有目的的，想藉由这些「私事」判定你是否跟他们是气味相同的工作伙伴，而且我认为问某些「私事」，是想确认你会不会因为「私事」而容易离职。

19、绝对不可以迟到

迟到绝对是面试大忌，但是也建议不要太早到，否则对面试官而言也是一种困扰。为了避免迟到，一定要比预估的时间早出发，不要把时间算得刚刚好，因为很容易一个地方出差错，就会落得迟到的命运，而且也会留下不好的第一印象，这样即使之后面试表现不错也徒然无功。

20、一定要事先准备

被通知面试之后，一定要先做准备，了解公司背景及相关信息等，相关岗位的工作内容，面试要求和面试形式等。

如果有时间的话，建议可以参加专业的面试培训，能大幅提升你的面试通过率，因为我相信准备100分之后，才会有分数让别人扣，而且也可以舒缓面试现场的紧张感，在整场面试中游刃有余。

21、精气神—状态奠定第一印象

饱满的状态、良好的精气神是面试过程中同学们留给考官的第一印象，因此，对于面试考试来说，同学们将自己调整到最佳的状态面对考官显得尤为重要。

这就要求同学们在考试之前要做好充分的心理准备、建立信心、调动积极性，把自己调整到应考的状态;

在考试前一天，保证充足的休息和睡眠，养精蓄锐，以便有更饱满的精神状态;在考试当天，同学们应尽量放轻松，可以配合一些方法，比如深呼吸，心理暗示等。

22、微表情—适当交流增加好感

微表情的管理与运用在面试考试中，同样有较为重要的作用，但是这一点往往会被大多数同学们忽略。

因此，注意这个细节，可能会有意外收获。微表情包括柔和的眼神、浅浅的微笑等，面试考试中，同学们与考官之间适度的眼神交流，可以增加信任感和交流感。

在重点强调内容的地方融入眼神的交流，可以使考官加深对同学们的印象。同学们时刻注意表情管理，保持适宜的微笑，会增加亲和力，为考试助力。

23、谨言行—细节之处增添亮点

一句简单的话语、一个小小的动作，都会在面试考场被放大。因此，面试过程中的一言一行，一举一动，同学们都要认真对待，不可掉以轻心。

例如，进入考场之后，一个看似简单的开门关门的动作，实则也有需要注意之处，轻重得当地匀速敲门、轻轻开门关门，同时不要背对考官等都需要稍加注意;答题过程中，要注意小动作，比如抓耳挠腮、拨弄头发、抖腿耸肩……都是主要注意的细节，同学们在考试过程中应予以重视。

俗话说，细节决定成败，越是微小之处越不应忽视。面试过程中，一些细节虽然不至于决定成败，但是可能会左右最终的分数。

24、考生不可以自报姓名

因为有些面试书上所介绍的考生自我介绍是与当前考试严重不符的，如发生在考场内自报姓名的，考生会被当场取消面试资格。

以上就是胜蓝登科为大家总结的常见问题，如果去胜蓝登科，可免费获取《国家电网面试通关宝典》。