有时候别人的赞美会让我们措手不及，特别是来自领导的赞美，我们应该如何回应呢？回应不好，有可能会辜负领导的期待，那么你在领导心目中的印象会大打折扣，其实回应别人的赞美也是有套路的，只是我们不曾去提炼和总结，今天我就把套路说出来

回应赞美＝承接 原因 行动

比如说：“你在某一次项目中做的很好，领导夸奖你做的真不错，那么你该如何回应？”

“谢谢领导，谢谢领导的关心”如果你这样回答，就显得很空

又或者，你会这样说：“哪里哪里，我还要继续跟领导学习呢，我没有领导说得那么好”

你还没有明白领导对你赞美的用意，领导赞美你，不是让你否定他的赞美，而是要显示出他的领导才能，所以这个时候就应该套用上面的公式

首先，承接下来领导对你的赞美，你可以这样说：

感谢领导对我的认可，这段时间我的确成长了很多

接下来就是你的行动：

尤其是在这一次项目中，让我学到了很多东西，积累的大量经验，我相信这些知识能帮助我为下一次项目做好准备，未来项目落地我一定会全力以赴

类似的案例自己摸索，但都能套用这个赞美公式，有了这个套路，回应别人的赞美，就不会脑子紧张和空白，但这个公式需要你刻意去练习，直到把它内化成你的习惯，学习是有套路的，赞美别人也是有套路的，加油，你们也可以做到的