通用技术集团工程设计有限公司（以下简称“通用设计”），系原煤炭工业济南设计研究院有限公司，1953年成立于上海，1970年成建制迁到山东济南，先后隶属于原煤炭工业部和山东省国资委。2007年完成改制，加入中国通用技术集团（以下简称“通用技术集团”），成为央企控股企业，2018年更名为“通用技术集团工程设计有限公司”。

通用技术集团成立于1998年，是中央直接管理的国有重要骨干企业。2018年12月，获批成为国有资本投资公司试点企业。近年来，通用技术集团聚焦先进制造与技术服务、医药医疗健康、贸易与工程服务三大主业，践行“以科技进步和品质服务引领美好生活”的企业使命，秉承“诚信、包容、创新、实干、卓越、共赢”的企业价值观，持续优化布局结构，不断强化创新驱动，着力推动高质量发展，在中央企业经营业绩考核中连续12年（2009-2020年）获得A级，自2014年起7次入围《财富》世界500强。2011年，通用技术集团与山东省人民政府签订战略合作协议，多年来在先进装备制造、医疗康养、新材料等方面与山东省及各市建立了深入的合作关系。

在贸易与工程服务领域，通用技术集团深度参与“一带一路”建设和国际产能合作，带动中国装备、中国技术、中国标准走向世界，在2021年度ENR全球最大250家国际承包商榜单中名列第67位。

作为集团贸易与工程服务业务板块的重要组成部分，通用设计始终坚持“技术立企，技术强企”，为集团工程服务业务高质量发展提供技术支撑，为地方经济社会发展提供技术服务，在岁月磨砺和淬炼中不断成长，在转型升级中开启绿色蜕变。

勇立潮头，煤炭时代铸就辉煌

通用设计在成立之初便担负时代使命，致力于推动国家煤炭事业和经济社会发展。在矿井设计的征途上经历从无到有、从有到优，设计理念日趋先进，技术水平不断提高，铸就了辉煌的煤炭建设篇章，成为国内煤炭行业设计领域的奠基者和开拓者。

1953年，通用设计的前身上海煤矿设计院在上海成立，负责华东六省煤矿的设计。彼时，国家第一个五年计划实施，通用设计积极学习苏联煤矿设计经验，完成了山东枣庄、新汶和安徽淮北等一系列矿区矿井的设计与建设，改变了国内矿井技术落后、安全性差的状况，保证了国家建设需要。第二个五年计划后，国家煤炭工业跌到了低谷，通用设计认真总结“一五”和“大跃进”时期的煤矿设计经验教训，深刻认识到设计工作是把先进科技成果转化为先进生产力的桥梁，是基本建设的灵魂，对矿井建设速度和建成后生产效益起着决定性作用，于是按照实事求是和“没有调查就没有发言权”的原则，将设计工作贯穿于建设的全过程。

在20世纪60年代我国新建的最大矿区——兖州矿区建设过程中，通用设计将设计与地质工作结合，既保证了设计所需资料的可靠，又加快了勘察设计工作，仅一个矿井就提前半年多建成并节省钻孔1万多米，节省390多万元（1965年的价格）。在华东第一对150万吨/年的南屯矿井建设中，设计人员通过调查研究，在设计中共推广应用和自行设计了新技术、新工艺、新设备和先进经验37项，其中11项属于当时国内或华东煤矿首次采用。通用设计通过“实践-认识-再实践-再认识”，不断深化和提高设计水平，形成了“资料落实-调研创新-方案优选-专家论证”的科学工作方法。

进入20世纪70年代，通用设计强化系统思维进行设计创新，使矿井的经济效益、环保效益和社会效益达到最优化，逐步形成了建设现代化矿井的设计理念。在设计国内第一对年产300万吨特大型现代化矿井兖州兴隆庄煤矿时，对国外技术进行引进、消化和再创新，首次在新井设计中采用了综合机械化采煤，井下全部带式输送机连续化运输、提煤绞车自动化，总结出了矿井设计“十化”原则，使矿井各系统协调配合，系统的各设备、设施相互匹配，达到效益最优化。原国家建委给国务院的报告中称：“兴隆庄矿井的建成投产，标志着我国大型矿井的工程设计、技术和施工等方面达到了一个新水平。”