2022浙江公务员考试（不含残疾人、特警等）招录6141人，职位数4559个。按职位属性分类，综合管理类招录人数3676人，占比59.86%，职位数2935个，占比64.38%，是招录人数和职位数都最多的。按职位大类分类，综合类招录人数2706人，占比44.06%，职位数2321个，占比50.91%，是招录人数和职位数都最多的职位大类。按职位小类分类，“综合类”招录人数2706人，占比44.06%，职位数2321个，占比50.91%，是招录人数和职位数都最多的职位小类。
根据对《2022年浙江省各级机关单位公务员招考计划一览表（不含残疾人、特警等）》进行分析统计得知，2022浙江公务员考试岗位（职位）分类分三种，一种是按照职位属性进行分类，一种是按照职位大类进行分类，另外一种是按照职位小类进行分类。
职位属性
2022浙江公务员考试岗位（职位）按职位属性分类招录情况
2022浙江公务员考试岗位（职位）按照职位属性分类，分三类：综合管理类、行政执法类、专业技术类。
其中综合管理类招录人数3676人，占比59.86%，职位数2935个，占比64.38%，是招录人数和职位数都最多的；行政执法类招录人数2417人，占比39.36%，职位数1589个，占比34.85%；专业技术类招录人数48人，占比0.78%，职位数35个，占比0.77%。
职位大类
2022浙江公务员考试岗位（职位）按职位大类分类招录情况
2022浙江公务员考试岗位（职位）按照职位大类分类，分四类：综合类、基层类、优秀村干部类、行政执法类。
各职位大类招考人数和职位数如下：
综合类招录人数2706人，占比44.06%，职位数2321个，占比50.91%，是招录人数和职位数都最多的职位大类。
基层类招录人数921人，占比15%，职位数575个，占比12.61%。
优秀村干部类招录人数97人，占比1.58%，职位数74个，占比1.62%。
行政执法类招录人数2417人，占比39.36%，职位数1589个，占比34.85%。
职位小类
2022浙江公务员考试岗位（职位）按职位小类分类招录情况
2022浙江公务员考试岗位（职位）按照职位小类分类，分七类：“综合类”、“基层类”、“优秀村干部类”、“市场、交通、文化、农业、生态环境、应急管理、海洋渔业一线执法”、“法检系统司法警察及司法行政系统人民警察”、“公安执法勤务类”、“综合执法”。
各职位小类招考人数和职位数如下：
“综合类”招录人数2706人，占比44.06%，职位数2321个，占比50.91%，是招录人数和职位数都最多的职位小类。
“基层类”招录人数921人，占比15%，职位数575个，占比12.61%。
“优秀村干部类”招录人数97人，占比1.58%，职位数74个，占比1.62%。
“市场、交通、文化、农业、生态环境、应急管理、海洋渔业一线执法”招录人数1018人，占比16.58%，职位数766个，占比16.8%。
“法检系统司法警察及司法行政系统人民警察”招录人数313人，占比5.1%，职位数202个，占比4.43%。
“公安执法勤务类”招录人数504人，占比8.21%，职位数271个，占比5.94%。
“综合执法”招录人数582人，占比9.48%，职位数350个，占比7.68%。
