收入不高,家里上有老下有小,生活勉强维持,社保也就一直没交,如今,我48岁,还有2年就退休了,想交社保,但是又不知道还来得及吗?是否划算?
说句实话,这个年龄才开始交社保,的确晚了许多,因为按现行法定退休年龄,女工人50岁算,显然48岁才开始交社保,比正常退休少领了13年的养老金,即便按女干部或灵活就业女性55岁来算,也少领了8年的养老金,因为参保15年,要63岁才能领养老金。但如果是60岁退休的男性,可能稍微好一些,因为仅和正常退休差了3年。
再加上现在社会压力越来越大,大多数公司年龄要求不超过35岁,一定过了找工作都很难,更别提过了退休年龄,万一退休没等来,失业先来了,社保岂不是要断缴了。
还有“人有旦夕祸福,月有阴晴圆缺”,熬不到退休年龄也大有人在,万一没熬到退休,岂不是又要面临钱还在,人没了的窘境了。
不交社保,又面临着老了谁来养的现实问题?在种种情况下,女性48岁才开始交社保,到底值不值得,划不划算呢?下面和【晓梒聊社保】一起来了解一下。
单位参保,既是劳动者权力也是义务如果有工作单位,那么毫无疑问,交也得交,不交也得交。
因为根据《社会保险法》、《劳动法》等相关规定,用人单位与劳动者自建立劳动关系之日起一个月内要签订劳动合同,并为劳动者购买社保和公积金。这个既是劳动者权力也是应尽的义务,具有强制性。不能根据个人或用人单位意愿而免除,否则将承担相应的法律责任。
再者,通过单位缴纳社保,个人只承担很小的费用,不仅如此,享受的福利待遇也比以灵活就业人员的多。
灵活就业人员,既可以参加职工社保,也可以参加居民社保社保有两种,一是城镇职工社保,二是城乡居民社保;
01 费用不同
城镇职工社保,费用高,一年少说七八千元,而且这笔费用因为与社平工资相挂钩,社平工资年年涨,社保缴费标准也在年年上涨。
相比之下,城乡居民社保,费用就要低很多,最高年缴额也不过5000元,(具体多少以当地为准),而且计入到个人账户的钱不光是个人缴纳的全部费用,还包括政府补贴。