文/艾小贝爱教育

普通院校毕业生，进体制内比不过重点名校生怎么办？

就算你考上了大学，大学生毕业后也不一定会找到一份好不错的工作，还是会背负偏大的就业压力，之所以会出现这一情况，主要还是因为院校大力的扩招。

这是院校扩招后所带来的结果，院校虽然提高了大学的录取率，但却让大学生的地位直线下降，在遍地都是大学生的情况下，大学生不光不稀有了，还过度饱和。

2022毕业生的毕业规模涨幅了100多万，创下了1076万这一纪录，从预测结果来看2023届大学生毕业规模还是大幅增长的情况。

涌入就业市场的毕业生超出了可以承受的程度，就会增加毕业生就业的难度。

在就业环境这般不乐观的情况下，求稳就变成了毕业生就业所追求的，体制内相关岗位就变成了毕业生眼中的香饽饽，是挤破头往里进的情况。

体制内岗位本来就已经很受毕业生追捧了，各地的公务员和事业单位的报考人数都统一呈现出大幅攀升的情况，有编制的岗位肯定就更难考了。

有些地方岗位的竞争比都是100:1的情况，差不多100名毕业生才有1名能顺利上岸的可能，体制内相关岗位在重点名校生眼中都是挤破头进情况。

那在高校实力普通的毕业生眼中更是如此了，但高校普通的毕业生自然是比不过名校生了，就会很容易被重点名校生给比下去，变成他们的陪跑者了。

如果毕业生的高校实力普通，同时还向往进“体制内”，是可以考虑这3大岗位，高校实力普通的毕业生还想进体制内考“三支一扶”是一个不错的选择。

毕业生是需要到基层去工作的，正常情况下，服务的时间是2年，但就算被录用了，这也并并不是拥有正式编制的，公务员和事业单位都不属于，所以工资会偏低一些。

但有五险一金，同时还有一定的生活补贴，“三支一扶”主要是面向应届毕业生或者是离校2年内没有就业的毕业生，一般是在每年的6月左右报名。

在服务期满后，经过考核合格的毕业生会转正，然后可以拥有能够转为正式事业编制的机会，没能转正的话，毕业生就得离开岗位了。