退休后，很多人认为自己只有一份养老金，其实不然，还有6笔钱可能有机会领取，看看哪几笔与你有关，能领就别错过：

第一，高龄津贴

到2019年，我国31省已经全部建立了高龄津贴制度，并且与养老金一样，高龄津贴也会进行上涨的调整，但不是每年都能上涨，调整次数间隔比较大，比如今年肥西县就进行了高龄津贴的第三次提标，调整后，发放标准分别为80-89周岁每人每月100元，90-99周岁每人每月200元，100周岁以上每人每月500元，从2022年1月起实施。达到80周岁就能享受这笔钱，但有的城市不太一样，比如同样是今年要调整高龄津贴的淳安县，每人每月上涨50元，调整后，各年龄段标准为80-89周岁 ，每人每月100元；90-99周岁，每人每月150元；100周岁及以上，每人每月350元。领取前提不是只达到80岁就可以，还需要已经参加过居民养老保险才行。属于未参保，或者领取职工养老金的人将无缘参加。

第二，医保个人账户返钱

职工医保有个人账户，每个月都将返回一笔钱，即使退休了，只要缴满规定年限，就可以享受终身医保，比如我所在的山西省，要求视同缴费和实际缴费年限之和为男满25年，女满20年，其中，实际缴费年限不低于10年。去年山西省印发了职工医保共济《意见》，文件要求，对职工，从2023年1月1日起，单位缴纳的费用全部进入统筹账户，个人缴纳的2%才进入个人账户。对退休人员，以后划入的比例将按照基本养老金的2%。虽然这笔钱不能提现，但是可以用来直接结算门诊或买药费用，政策实施后，家里人也能使用这笔钱，减少存款的消耗。

第三，独生子女补贴

2016年之前，我国实施的是计划生育政策，每家只能生育一个孩子，对于这些响应号召的家庭，还将发放独生子女补贴，退休后依然能领取，比如海南省去年修订完成了新版的《人口与计划生育条例》，其中对退休人员规定，属于独生子女家庭的，退休时继续每月加发5%的退休金或基本养老金，有什么不同呢？退休金包含基本养老金，部分属于国企、大型企业职工、机关事业单位的公务员还分别能领取企业年金或职业年金；属于独生子女去世或者无子女的退休人员，加发比例将提高至10%。

第四，补充性养老金

前面也提到了职业年金和企业年金，这是我国的第二支柱养老保险制度，是一种补充性养老金，在缴纳基本养老金的基础上，有单位和个人共同再负担的一项保险。单位负担8%，个人负担4%，退休后，和养老金一样可以申领，但领取方式更灵活，可以选择一次性、分次、按月领取。

第五，采暖补贴

北方城市冬季必须要供暖，属于企退人员，部分大企业还能发放一部分取暖补贴，不同地区标准不同，像是山西3360元、陕西2360元……还有一部分针对特殊群体的，石家庄市今年宣布将对特困群众、优抚对象发放2021年~2022年采暖补贴，标准为：补贴面积×22元/平方米。一般住宅扣减10%的公摊，有电梯和消防通道的将扣减15%，特困人群和优抚对象，扣减前房子面积超过70平米和100平米的部分，不计算在补贴范围。这笔钱的发放时间为5月9日至7月15日，但不是说在此期间都集中发放，5月9日~6月24日，是各供热网点集中发放的时间，多数符合条件的人员将收到这笔补贴。从6月25日—7月15日，是对部分没有发放到位的人员进行查缺补漏，部分未登记、资料填写有出入等情况的家庭，要及时到有关部门解除这些隐患，尽量还是保证和大家一样在统一的时间内领取到。

第六，住房公积金

指的就是五险一金中的一金，与五险一样，其实也是强制性缴纳的，多数企业按照国家要求为员工缴纳，同样由单位和个人共同缴存，缴纳比例在5~12%。合计不超过24%。这笔钱主要用于买房、、租房、装修时提取，还可以申请公积金贷款，比商业房贷利息较低。但如果说在退休前没有提取过或者还有余额的，在退休后，可以一次性领取出来。