被辞退香港工作应该怎么办？

去到香港工作如果被辞退了应该怎么办？自己又交了劳务费。今天来聊聊三个重点。

·第一，雇主从劳工处申请配额得等上三到五个月，这个时间成本是非常高的，雇主一般不会轻易让你走人。

·第二，雇主拿到配额后还得每月给劳工处交四百元的劳工再培训费，两年算下来就是九千六百港币，而且这笔费用还是一次性缴纳的，也是退不回来的。

·第三，雇主的配额只能换一次劳工的机会，辞退你找的下一个劳工也不一定有你好机会，用完了配额也就被收回了，这对雇主来说损失是非常大的。如果雇主无缘无故把你辞了还得赔偿，所以他们更希望你能够稳定工作，毕竟找个外劳也不容易。

所以只要你在香港做好自己的本职工作，听话照做，不做违反香港相关法律法规的事情，雇主想留你都来不及，怎么会无缘无故把你辞退？有点意思。

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