《长大》白晓菁和张欢语等人都误会叶春萌不仅套题，还向周明打小报告。叶春萌说自己没有，还说：“你们，心里想的是什么，看到的就是什么！”叶春萌说得没错，现实社会中也是如此，人们往往喜欢以己度人，很多人都是这样的，他们完全用自己的思维习惯，来定义别人的言行。

就比如，有个人想升职，他心里也会这样想同事，他就在想：你怎么可能不想升职呢，大家都想当领导啊！你肯定也想，你就是想当领导，哈哈[捂脸]！把自己的臆想强加在身边同事的身上。

记得，刚入职就接了一个项目，我费尽心力把项目干好，可，有位老同志就跟别人说，我肯定是捞着好处了。结果，这件事就传到了我这里。对此，我只是一笑置之，不了解我的为人的，又何必去和他一般见识呢！清者自清，总有一天，他会被打脸的。

若干年后，这位老同志成了非常信任和依赖我的众多老同事中的一个，哈哈[大笑]。我提到当年有人说我做项目捞了好处，他连声说：那是不了解你，了解了就不会那么说了。哈哈[呲牙]！

我笑，告诉他，我不在意，因为，他说得对，一个根本不了解我的人，又有什么好介意的呢！

以前就曾说过，很感恩，刚入职场就遇到了一群好同事还有好领导，当然也包括上面那位最初误会我的同事，他们都是真心照顾我的。

我第一次拒绝升职，就换来几个老同事轮流找我谈话，哈哈[捂脸]！他们的中心意思就是，升职是好事啊，为什么不要？哈哈[笑]，在他们的传统观念里，升职当领导就是好事，而我却无意于此。

我当面拒绝大领导给我升职，并告诉他：就是把你的职位给我，我也不想要，因为，不喜欢。每天要管那么多琐碎的事，不符合我的性格[捂脸]。

曾三次拒绝升职，哈哈[呲牙]。可能，也就是因为这样，很多人说我太有棱角了。一个同龄同事还特意问我，这么年轻就有机会当官？他说这话时是满眼的羡慕，我没说话，因为，我无法让他明白什么叫人各有志。

他们都会用自己的思维定式来判断我的做法，所以，在他们眼中，我很另类，已经听过很多人用“特别”来形容我了。他们想的，我都不会做，他们想不到的，我可能都会做，哈哈！就比如，吃力不讨好的，得不到奖励，还没领导关注的事，他们不会做，对自己升职没好处的事，他们也不会做，不管这件事是不是他们职责范围内的事。

而我，只做自己觉得该做的事，我很清楚自己的职责，与奖励，升职，领导关注都没关系。相反的，有好处的他们都会抢着做，而，我不会，这时候，我会退一步，看着他们那么卖力的，积极的表现，哈哈[大笑]。领导会说我，你也去好好表现啊，对你以后有好处！我笑，该我做的工作，我一个都不会落，但，这个时候，少我一个不少，我旁观[笑]。