实际上，农民现在这100多元的养老金，就有50%以上，是由中央财政转移支付补贴给地方的，单靠地方社保池资金，农民恐怕连100元也拿不到。

近几年，由于众所周知的原因，政府资金也不宽裕，所以想短时间大幅提高农民养老金水平，恐怕不现实。

但是，农民一个月160块钱养老金，确实太低了，很难生活啊，就不能和高的匀匀吗？

二、企业退休工人养老金发放标准在2500元/月

工人养老金发放标准低，主要有两个原因：

1、部分工人退休前，缴纳社保的基数比较低，必然造成退休后养老金发放标准较低。

2、不少女职工是50周岁退休，工龄比较短，造成养老金发放标准较低。

当然，无论是缴纳社保基数低，还是女职工50周岁退休工龄短，责任都不在职工，而是国家发展中的历史遗留问题。

但是实际上，不少工人养老金还在2000多元，有的甚至还不足2000元，在1500多元，这就太低了，在大城市里就很难保证温饱了。

所以笔者个人认为，工人退休综合待遇水平在3000元以下，就明显偏低了，如果有保底机制，比如养老金低于3000元的，一律按3000元兜底发放，可能就比较理想了。

不然，工人老大哥辛苦一辈子，就拿1两千块养老金，这晚年也难过啊。

三、机关事业单位、银行、烟草、电力等单位，退休人员退休金和养老金较高

机关事业单位、烟草、电力等国企、银行等，退休人员退休金或养老金发放标准较高，一般在6000-7000元左右，干部级别和国企管理人员还会更高一些。

1、机关事业单位退休人员退休金发放水平较高，根本原因是现在退休的这一批职工，其退休金不是按社保缴费情况来核算的。公务员退休人员的退休费，是按其退休前基本工资的比例发放的，其中基础工资和工龄工资按本人原标准的全额计发，职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例计发，计发比例的高低则是根据退休职工工龄长短来判断的，工作年限满35年的按照90%计发；工作年限满30年不满35年的，按照85%计发；工作年限满20年不满30年的，按照80%计发；综合来看，机关事业单位退休人员退休金标准，可以拿到其在职时总工资标准的90%左右，这就相当高了。