为方便企业群众更好了解人社政策，更方便快捷办理人社业务，市人社局今日将咨询较多的人社领域的热点分专题向社会公布，供参阅。

单位及灵活就业人员社保篇

Q:

2020年度社保缴费基数？

A:

企业缴费基数：

执行时间：2020年7月1日至2021年6月30日

具体内容：全省企业职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费工资基数上限按19335元执行；缴费工资基数下限仍按3368元执行，下限与上年度相同。

机关事业单位缴费基数：

执行时间：2020年1月1日至2020年12月31日

具体内容：全省机关事业单位基本养老保险缴费工资基数上限按19335元执行，缴费工资基数下限按3368元执行。

工伤保险篇

Q:

职工在什么情况下可以认定为工伤？什么情况下视同为工伤？

A:

认定工伤的情形：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（4）患职业病的；

（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

视同工伤的情形：

（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（2）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。