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如何快速胜任新的工作岗位(如何高效的提升自己的工作岗位)

来源:原点资讯(www.yd166.com)时间:2022-10-30 10:37:56作者:YD166手机阅读>>

如何快速胜任新的工作岗位,如何高效的提升自己的工作岗位(1)

信息来源:上海欣旋公众号

作者:王晓珏

驰骋职场多年,你是否也遇到过这样的困惑:职位无晋升可能,工资一直在原地踏步,每天上班就像是一种煎熬?

很显然,你的工作已经进入了瓶颈期,想要打破这种状态必须要做出一些改变才行。

那么这时候,你会怎么办?你是会选择逃避面对、得过且过,还是会迎面直击,转战新的领域重新出发?

在现代化社会中,各行各业不断发展,职业的多样化也给就业人员带来了更多的可能性,无论是从职业规划,还是从养家糊口来看,甚至是为了实现自我价值,选择更有发展空间的职业,无疑成了一项挑战。

从最初怀有赤子之心,到成为职场“老人”,相信很多人都已经远离了最初的工作岗位,进入了一个全新的领域。

然而,面对这种突如其来的陌生感,我们到底要怎么快速让自己适应并且完全胜任呢?

下面我就来阐述如何用三招带你进入一个陌生领域。

如何快速胜任新的工作岗位,如何高效的提升自己的工作岗位(2)

一、要有明确可量化的目标

要想完全掌握陌生领域的技能,光是看,这是不够的。

有人和我说,他想了掌握phthon的技能。那我问他,你做了哪些事呢?

他说我看了网上的教程,基本掌握语法。

那我问他是否能完成一个功能性开发,他说恐怕还不行。

还有人和我说,他想学完phthon以后,要完成一个项目。过段时间我问他,你项目做了没,那个人摇摇头说没有。

他们都陷入了一个误区,第一个人为了学习而学习。学习是要为了出结果的,不是毫无止境地一直学。而第二个人是把目标定得太大,以至于没有找到如何下手。

所以一个可量化明确的目标,会把学到的知识转换成自有的技能,慢慢地积累储存。

如何快速胜任新的工作岗位,如何高效的提升自己的工作岗位(3)

二、勤用网络搜索功能

人最怕就是两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书,这样的工作在现在的社会已经是无法立足。

在信息化爆炸的社会中,要学会将不会的知识转到网站上去搜索,得出有用的价值再去尝试。

或许有人会说,我怎么知道什么不会呢?其实就是将自己在做的过程中报错的信息,贴到网上找出答案。但并不是每一次都会那么顺利。

就比如说我去年有在做OCR识别功能,我发现Google网页可以访问,但是API函数不行。如果直接通过搜索,一定找不到想要的答案。

凭经验分析,感觉好像是访问国外的服务器出现的问题,猜测得到了证实。在网络组的帮忙下搞定了访问。

所以技术上的问题不一定都是软件的问题,有时候要凭着自己的综合性能力去做判断分析。

当然对于有些问题,去问有经验的人,也能达到事半功倍的效果。既然要达成目标,就要放下所有心理不舒服的感受,自己面对面问,这样很少有人会拒绝。

至少也会告诉你一个思路和方法,说不定你们还能成为朋友,能够帮忙检查一下问题点,及告诉你出错的原因。

如何快速胜任新的工作岗位,如何高效的提升自己的工作岗位(4)

三、先“完成”再“完善”

当然我们也不能完成把所有的事一步就能做到位,但也不是说事情不要做到尽善尽美。

我们想要在陌生的领域中立足,就必须要有所成就。

比如就是一个小功能的实现,无论你是用私有函数或是用一种并非很好的方式完成的,这也是一种从零到一的突破。

不要用按常理方式,将所有想要完成的需求,一股脑的全部作为需求的一部分。

而应该先出一个简单的原型,可以运行起来,再在此基础上,增加一些管控、业务场景的模拟等,使之在陌生领域中生根发芽,慢慢根据需求的补充丰盈起来。

每一个人都会有自己的第一次,心理上轻视,行为上重视,我们要有明确的可量化的功能作为可实现的功能展示。

通过“点、问、搜”的方式完成最小目标下的完成。

通过业务模式的不断加入,慢慢丰满想要达成的最终效果。

通过复盘、迭代、反思 ,让陌生领域的进入变成自己的一种常态化学习,让工作更加顺利,让事业充满活力。

今日互动:转战新领域,你有什么好的提升方法?欢迎留言讨论!

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