大数据与网络安全，哪个就业前景更好？该如何抉择？
随着5G、云计算、物联网、移动互联网等技术的高速发展，大数据和网络安全方向已成为当下年轻人心中的热门行业选择。那么，大数据与网络安全，哪个就业前景更好？该如何抉择呢？
首先，我们来具体分析下现阶段大数据的就业前景如何？

就目前来看，大数据方向在数据开发、分析、物联网和人工智能算法培训等领域都有很强的需求。随着数据规模的不断扩大和企业需求的不断增长，大数据人才也逐渐成为了刚性需求。不仅前景广阔，薪资也是非常可观的。

但是这些都是有前提条件的，如果你选择大数据方向，首先你至少得是研究生以上学历。因为这个方向对学历卡得很严，倘若你的学历达不到这个要求找工作是相对比较困难的，特别对于学历背景一般，非相关专业的人士，估计面试的机会都不多。

从近两年选择大数据方向的研究生就业情况来看，这一领域的职位是比较多的，尤其是大数据开发岗位。目前，企业正逐渐从大数据平台开发向大数据应用开发领域覆盖，这也是大数据开始全面落地应用的必然结果。也因此，大数据开发岗位的数量明显增多，而且不仅需要研发型人才，也需要应用型人才，因此对于学历较高的人群来说就业机会是比较多的。

目前，大数据技术正处于应用初期，此时人才招聘会更倾向于研发人才，研究生学位更容易获得大工厂的就业机会。因此，对于目前大数据相关专业的大学生来说，如果想获得更强的就业竞争力和更多的就业渠道，建议尽量拿到研究生文凭。

而网络安全方向相对要求就没这么高，一般情况下拥有大专学历就OK。而网络安全相对要求就没那么高，一般情况下大专学历就可以。在2021年网络安全行业人才发展报告中，网络安全从业人员的平均学历为大专和本科，其中很大一部分都是专科计算机相关专业或者非计算专业从事网安行业的。

因为，目前，网络安全企业更倾向于寻找工作经验丰富、技术基础扎实、实战能力和沟通交流能力强，同时具备一定的抗压能力的网安人才，学历文凭和竞赛经验，并非是用人单位特别注重的能力特质。

为什么网络安全企业对文凭没有很高的要求呢？

原因在于，随着5G、人工智能，物联网，云计算，大数据，企业应用的发展和元宇宙的萌芽，催生安全行业需要大量的人才。而我国网络安全产业相关人才远远跟不上规模的发展。据数据显示，未来我国网络安全专业人才缺口超300万，而每年高校安全专业培养人才仅有3万余人。所以不得不改变策略，降低学历门槛来满足企业的需求！

况且，在薪资方面也并不比大数据方向差。据《2021瀚纳仕亚洲薪酬指南》显示，网络安全相关基层工作人员的年薪均在30万元到80万元（人民币）区间浮动。
相对比之下，相信大家已经有了好的判断。