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人工成本对利润的影响(企业人工成本占营业额比多少合适)

来源:原点资讯(www.yd166.com)时间:2023-05-08 23:52:39作者:YD166手机阅读>>

众所周知,我国是一个历史悠久的制造业大国。在2018年的时候,我国的制造业便已经占据全球30%的产值,那时的中国有200多种产量都位居世界第一。直至目前,中国是世界上唯一一个拥有分类中全部工业门类的国家,完全担当得起“制造业强国”的称号。

人工成本对利润的影响,企业人工成本占营业额比多少合适(1)

但是中国制造业快速的发展,众多问题也接踵而至。国家统计局数据表明,2019年的11个月里,全国规模以上工业企业总营收将近100万亿,可是与之相比的则是尴尬的5.9%的净利润值,共计56100.7亿。如此巨大的反差,也正在暴露着中国制造业所面对的难题。

为什么中国制造业的利润如此微薄?

1、人工成本上升,制造业企业各项支出费用急剧增加。国家统计局发布的《2020年农民工监测调查报告》显示,从事制造业的农民工占27.3%,大部分年轻人有了更多的岗位选择,极少人愿意进入工厂。相同条件下,更多地是去转行做直播、快递、外卖等门槛低工作发展前景更广的工作。当人口红利消失时,为了吸引更多的工人进入工厂,企业不得不以更高的薪资和福利来吸引人员入职,于是劳动力成本被迫迅速提升。

2、缺少核心技术,无奈只能打价格战。目前中国的产业链主要在轻工业上,对于核心技术产品依然很少涉足,普遍依赖进口为主。目前中国制造业,仍是全球低端产品和零部件的廉价供应商,能真正能做到在国际主流渠道竞争出一片天地的产品非常少。为了抢占市场,部分制造业企业自降价格热衷于"以量取胜",虽然在一定时期内会因为价格低廉而尝到甜头,但长久看来却是将企业发展逼到了死角。

多重问题之下,企业的利润被不断压缩,极度不稳定的经济链让不少中小制造业企业难以抵抗行业波动,严重者甚至会导致*、*。为了在行业中稳稳站住脚跟,应该如何改善这个情况呢?

1、引进先进数字化管理系统,降低人力成本。早些时候,中国科学院发表了几份报告,称中国的劳动生产率目前仍十分落后。目前中国的劳动生产率只有美国的1/12,日本的1/11,甚至比印度还差。为了提升劳动生产率,各企业可引进数字工厂管理系统,将企业关键性人力拆解,用可长时间劳作的电子设备减少人力的支出。

2、掌握核心技术,占据上游渠道。目前我国80%的高端技术依然依赖国外进口,在下游拼命做的产品,只会让处于上游的外资集团能赚得更多。而只有掌握核心技术的公司,才能长久地立于不败之地。

例如2017年的时候,英特尔的研发支出就达到了131亿美元,占该集团总支出的36%,而正是因为舍得提升核心技术,占据市场主动权,当年英特尔的销售额直接占据整个半导体市场的13.9%,以小博大,营收飙升至628亿美元,在半导体行业成为了数一数二的“大佬”。而来自中国的加西贝拉压缩机有限公司,作为全球单一地区最大的冰箱压缩机研发制造企业,掌握了行业核心技术,在制造业拥有了不可替代的技术地位,因此即使在疫情冲击的情况下,依然保持着极高的销售量。

3、建设自我品牌,获得市场认可。“酒香不怕巷子深”的时代已经过去,我国制造业一直没有强烈的品牌这种意识,据统计,在全球500强中国企业中,有64%的中国企业并不重视自身品牌。再纵观全球市场,8.5万个品牌里面知名品牌占比不足3%,但他们在全球的市场份额却远远超过40%,甚至销量也能轻松占据全球销量的50%。可见,品牌对提升产品附加值有着重要的影响。

4、完善售后,让人买得放心。制造商越来越多地将重点放在售后服务上,这不仅是提高客户满意度的手段,而且是一个创收的机会。特别是在新冠爆发导致的市场低迷之后,在扩展售后服务方面就有了其他商业意义。例如2021年格力电器荣获“全国国标五星级售后服务企业”、“全国售后服务TOP10”两大荣誉。良好的售后服务体验使得格力电器凭借16.2%的市场份额排名第一,实现了行业领跑。

人工成本对利润的影响,企业人工成本占营业额比多少合适(2)

国际市场的瞬息万变,为了解决低利润的问题,中国企业唯有不断转型,向高技能化的产品发展,脱离产业链的中低端,不再只是负责简单的组装。才能让企业拥有自己不可撼动的技术实力,真正实现即使低产出也能达到高收益的良好境遇。

人工成本对利润的影响,企业人工成本占营业额比多少合适(3)

这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代,用资本思维与创新模式融合,全世界都是你的舞台!

在新商业的世界里,没有被淘汰的行业,只有被淘汰的产品和过时的商业模式,未来所有的商业竞争都会聚焦在产品创新和模式创新上。

一家公司或一个老板,如果创新能力短缺注定会提前败下阵来,请记住没有创新力,哪有想象力!

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