平常我们接触到的仅限于一般工作，对于一些特殊工种都不甚了解。有人或许就会问，电工是特殊工种吗？能提前退休吗？接下来小编将详细讲解一下。另外，给大家推荐个不错的平台【电气服务云平台】，电工可以找工作，企业可以找项目，一个专注于电气行业的平台。

一、什么是特殊工种

特殊工种是指井下、高空、高温、特别繁重体力劳动和其他有害身体健康的工种。特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定，特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法，所以法律法规对它没有正式的定义。

从事特殊工种提前退休的条件是：男年满55周岁、女年满45周岁的职工退休，且其在高空和特别繁重体力劳动岗位工作累计满10年，在井下和高温岗位工作累计满9年，在其他有害身体健康岗位工作累计满8年(或按文件规定)。

二、特殊工种有哪些？

（1）电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工，矿山井下电钳工;

（2）金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工;

（3）起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工;

（4）企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;

（5）登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工;

（6）锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工;

（7）压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工;

（8）制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;

（9）爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工;

（10）矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工;

（11）矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工;

（12）矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工;

（13）矿山提升运输作业。含主提升机操作工，(上、下山)绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐(把勾)工;

（14）采掘(剥)作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机;

（15）矿山救护作业;

（16）危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;

（17）经国家局批准的其它作业。

三、哪些特殊工种可以提前退休？

（1）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人，无论现在或过去从事这类工作，凡符合下列条件之一者，均可以按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》中的规定办法提前退休：

①从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年的；

②从事井下高温工作累计满9年的；

③从事其他害身体健康工作累计满8年的。

（2）高温作业，应当符合gb4200-84《高温作业分级》标准中第四级；繁重体力劳动作业，应当符合gb3869-83《体力劳动强度分级》标准中的第四级；高空作业，应当符合gb3608-83《高处作业分级》标准中的第二级，并经常在5米以上的高处作业，无立足点或牢固立足点，确有堕落危险的。

（3）常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休时，可以参照从事井下、高温作业工人的有关规定办理；常年在海拔4500米以上高山、高原地区工作的工人退休时，可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定办理。