大家好，我是陈老师，这一章我们说在劳动仲裁中，加班费是最难拿到，这个问题，来，开始。

我们经过多次仲裁经验后，发现加班费是最难拿到的，因为在加班这个事情，老板或者领导大概率都是口头说的，今儿晚上有事情，大家辛苦点，加一下班，对吧。

说完，你就一顿猛干，干完了找公司要加班费，要不来了为什么？没有证据，有人会说，我有考勤记录，我有打卡记录，有用吗？没有用，你光拿这些打卡记录，如何证明是公司安排你加班的，你要知道在司法实践当中，自愿加班的行为是不算加班的，更没有加班费。

这个自愿不是你自己心里自不自愿，而是从现有的证据上，能不能看出来是公司要求你加班，我告诉你没有一个员工乐意，天天加班儿，但是还是很多人为了保住自己的工作，只能勉强加班，他们不敢反抗啊，手里没有筹码啊，能怎么办？

解决办法就是，拒绝加班，不要怕被辞退，找好退路，就行啦。就算要加班，也要公司提供申请审批加班的手续后，再加班，没有手续，加班了等于没加班，懂了吗。好这一章说到这里啦，工作上如果遇到什么难题，可以评论区留言，我帮您解答。今天上班辛苦啦，早点休息。